Chargé de Missions Appels D'offres

**Description du poste et Missions**:
**_Votre futur job, vous l’imaginez comment ?_**

Vous souhaitez une **expérience enrichissante** **au sein d’un environnement stimulant** ? Dans une équipe sympa avec des missions diversifiées ? Nous recherchons pour notre siège à Orléans **un.e Chargé.e d’appels d’offres**. Pourquoi pas vous ?

Avant tout, nous vous présentons l’équipe:

- Sylvain, Responsable Marketing et Animation Commerciale
- Hélène de notre cellule appels d’offres
- Laura, Chargée de missions Marketing
- Vincent, Community Manager
- Baptiste, Chargé d’Animation Commercial
- Eric, Chargé de Développement Commercial

Rattaché.e à la Direction Marketing/Développement et en lien avec le Responsable Animation Commerciale, vous travaillerez en mode projet pour accompagner les équipes dans toutes les phases de réponse à un appel d’offres et participerez proactivement à la réflexion stratégique autour du processus.

Facilitateur dans la gestion des réponses aux appels d’offres, vous aurez pour missions:

- D’assurer le téléchargement des cahiers des charges sur les plateformes de dématérialisation des marchés publics et en réaliser une synthèse afin de faciliter la prise de décision,
- Préparer, monter et contrôler les dossiers d’appels d’offres pour envoi dématérialisé _(collecte, préparation pièces administratives, mise en forme et harmonisation de tous les documents demandés par l’acheteur)_,
- Participer au suivi du processus réponse et prendre en charge les relations avec les acheteurs _(téléphone, courrier )_ tout au long de la procédure jusqu’à la contractualisation,
- Collecter et analyser les motifs de rejet des offres non retenues,
- Contribuer au reporting et au bon maintien des bases de données et outils utilisés.

**_
On ira loin ensemble_**

Vous évoluerez dans un environnement agréable, avec des bureaux modernes, situés **à deux pas de la gare et du centre-ville** : nous vous proposons un cadre de travail propice à l’épanouissement professionnel et personnel.

Vous bénéficierez de perspectives d’évolution rapides et d’un **accompagnement de 2 ans dans le cadre d’un parrainage** : vous pourrez ainsi échanger régulièrement avec votre responsable direct et un associé, sur les évolutions de votre rôle.

De plus, des **événements internes et liés à notre démarche RSE** viennent régulièrement ponctuer l’année.

Concernant la rémunération et les avantages:

- Salaire fixe de 24-30k€ brut sur 12 mois (selon profil et expériences)
- Intéressement d’entreprise
- 40 jours de télétravail par an (grâce à notre charte dédiée)
- Tickets restaurants
- Forfait mobilité durable (pour les déplacements à vélo) de 42.05€ par mois

**Profil recherché**:
**_Chez Orcom, c’est votre personnalité qui compte avant tout_**_._

Titulaire d’un diplôme supérieur, vous justifiez d’une première expérience réussie dans la gestion d’appels d’offres.

Une connaissance des métiers de l’audit et du conseil serait un plus.

Vous êtes reconnu.e pour vos capacités rédactionnelles. Les outils bureautiques et notamment Powerpoint n’ont plus de secret pour vous. Vous aimez travailler en mode projet ? Alors c’est le moment de postuler, nous n’attendons plus que vous

Ce poste est accessible au public en situation de handicap.

**Informations utiles**:

- Localisation Orléans - 45, France - pas de déplacement
- Contrat CDI
- Salaire 24000,00 à 30000,00 EUR par an
- Niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2, Agent de maîtrise/Bac +3/4
- Expérience 1 à 7 ans
- Modalités de travail Temps complet
- Fonction Compta/Gestion/Finance/Audit
- Secteur Banque/Assurance/Finance, Services aux Entreprises
- Télétravail Occasionnel
- Salaire fixe de 24-30k€ brut sur 12 mois (selon profil et expériences)
- Intéressement d’entreprise
- 40 jours de télétravail par an (grâce à notre charte dédiée)
- Tickets restaurants
- Forfait mobilité durable (pour les déplacements à vélo) de 42.05€ par mois

**Qui sommes nous ?**:
ORCOM France

ORCOM est un acteur majeur français de l’expertise-comptable, de l’audit et du conseil. Composé de 1400 collaborateurs dont 80 associés, nous sommes présents sur 50 sites en France et 10 à l’international (États-Unis, Chine et Angleterre).

Nous proposons aux entreprises et à ses dirigeants une offre de services 360° pour les accompagner au quotidien grâce à nos différentes marques:

- ACTIFORCES pour les ressources humaines
- STRATORIAL pour le conseil en gestion et finances locales
- H3P pour le conseil financier relatif à des opérations complexes et l'outsourcing
- ORVA Avocats pour la défense
- Financière Fonds Privés pour le conseil en private equity

Nous sommes engagés dans une démarche RSE structurée autour de 4 thématiques : l'innovation, la qualité de vie au travail, l'impact environnemental et l'