Un Gestionnaire RH

**Vos missions**:
Au travers de ses 330 collaborateurs, EIFFAGE CONSTRUCTION GRANDS PROJETS, filiale francilienne d’EIFFAGE CONSTRUCTION, développe une compétence globale tant en travaux neufs qu’en réhabilitation de projets emblématiques par leur taille, leur complexité.

Organisée à taille humaine, adossée aux moyens d’un major de la Construction, EIFFAGE CONSTRUCTION GRANDS PROJETS apporte son expertise et une réponse appropriée à chacun de ses clients.

Les équipes d’EIFFAGE CONSTRUCTION GRANDS PROJETS se composent de collaborateurs rompus à ces réalisations d’envergure et s’organisent en « mode projet ». Qu’il s’agisse de marchés-travaux ou d’affaires clés-en-main, chaque opération est unique et représente un nouveau défi.

Ainsi, les femmes et les hommes d’EIFFAGE CONSTRUCTION GRANDS PROJETS mettent leur talent et leur passion à la construction de grands projets comme Le siège sociale de LIDL à Chatenay Malabry, l’hôpital du Nord Essonne à Saclay, la construction du Nouveau Grand Site de l’Administration Centrale à Malakoff, la rénovation de la Tour HOPEN à La défense.

Dans le cadre d'un très gros projet remporté, nous recrutons un profil de:
**_ Gestionnaire RH F/H_**

**_ CDI_**

**_ Saint-Ouen (93)_**

Votre mission ?

**Au sein de la Direction RH et sous la responsabilité de la Responsable RH, vous serez détaché(e) sur le plus important projet actuel d'Eiffage Construction, basé à Saint Ouen (93),** avec un quotidien composé:

- De la gestion et suivi des dossiers d’habilitation du personnel;
- De la gestion de l’administration du personnel (contrats de travail, DPAE, avenants, suivi des périodes d’essai, adhésion mutuelle et prévoyance, congés payés, maladies,);
- De la gestion des éléments de paie mensuels (notamment éléments de paie Ouvriers : suivi des pointages hebdomadaires);
- De la gestion du personnel intérimaire;
- Du suivi des visites médicales du personnel et des restrictions;
- De l'aide au suivi des affectations des salariés sur les chantiers (rédaction de courrier, tableau de suivi, gestion des prêts et emprunts );
- De la participation à la fiabilité des données du personnel en mettant à jour les bases de données et les dossiers administratifs du personnel;
- De l'aide à la mise en place des formations;
- De l'accompagnement des dossiers de naturalisation des collaborateurs;
- Des études et différentes analyses en fonction des besoins.

**Votre profil**:
Vous avez idéalement un BAC +2/3 dans le domaine RH et maitrisez le Pack Office.

Votre adaptabilité, vos capacités d’écoute et rédactionnelles vous aideront dans l'exercice quotidien de vos missions.
- CDI à pourvoir immédiatement - Rémunération en fonction de votre expérience professionnelle sur 13 mois - Intéressement & Participation - Prime Vacances - Actionnariat Salarié - CSE - Entreprise Handi Accueillante_

**Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière ? Alors rejoignez-nous **

**Contexte de la mission**:
Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l’aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L’entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu’en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.

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- Vos bénéfices- Un environnement de travail bienveillant.
- Des parcours de carrières stimulants et diversifiés.
- Une culture d'entrepreneur, au plus proche des territoires.
- La possibilité de contribuer concrètement à la transition écologique et énergétique.
- Un Groupe riche de diversités qui donne sa chance à chacun.
- Chaque collaborateur a la capacité de s'impliquer dans l'actionnariat du Groupe.
- Un grand groupe à taille humaine.
- Liens utiles- Notre processus de recrutement
- L'université Eiffage
- Engagements environnementaux