Chargé de Mission

La Fédération SOLIHA, composée de 18 salariés est à la tête d’un réseau associatif, le Mouvement SOLIHA. Son rôle : fédérer, agir et porter la parole des 135 associations adhérentes pour répondre aux enjeux sociaux et écologiques autour de l’habitat. Acteur de l’ESS, SOLIHA est porté par l’engagement citoyen de ses 2 000 administrateurs bénévoles et la compétence de ses 3570 salariés au service du projet habitat des personnes et des territoires, dans ses dimensions environnementales et sociales. Chaque année, ce sont plus de 228 340 ménages qui sont accompagnés par les associations SOLIHA. **Son objectif principal est de favoriser l’accès et le maintien dans l’habitat des personnes défavorisées, fragiles et vulnérables.** **Description du poste**: Au sein de la Fédération du Mouvement, le pôle « Réhabilitation » accompagne les structures du réseau dans lutte contre la précarité énergétique, l’amélioration thermique des logements, le traitement des copropriétés, l’évolution du parc locatif privé, la lutte contre l’habitat indigne, l’adaptation de l’habitat et du cadre de vie au vieillissement et au handicap. Missions Sur les missions d’évolution du parc locatif privé (sensibilisation et accompagnement des bailleurs à la réalisation de travaux) et de la lutte contre l’habitat indigne (LHI), vous devrez: **Apporter un appui opérationnel aux associations du Mouvement** - Accompagner les associations dans le pilotage, la réalisation et l’évolution de leurs missions auprès: - Des propriétaires occupants, copropriétaires ou propriétaires bailleurs, - Des collectivités pour la mise en place de leur stratégie d’intervention articulant accompagnement incitatif et mesures coercitives pouvant aller jusqu’à des interventions lourdes (RHI-THIRORI) - Soutenir les associations dans leurs réponses aux appels d’offres - Animer les groupes de travail internes au Mouvement (Habitat dégradé, accompagnement des bailleurs à la réalisation de travaux et interventions en centre ancien) - Développer des outils pratiques et pédagogiques à mettre à disposition du Mouvement - Assurer une veille législative, réglementaire et d’actualité **Piloter, animer et suivre les programmes nationaux** - Assurer la mise en œuvre des projets nationaux notamment Bail Rénov (en lien avec le responsable de programme) - Animer et contribuer aux comités de pilotage - Suivre la réalisation et le budget des actions prévues dans ces programmes (élaborer des process et organiser le reporting administratif et financier) **Promouvoir les partenariats et développer la visibilité du Mouvement** - Participer au développement et à l’animation des partenariats nationaux stratégiques (Anah, PNLHI, CAH, Habitat et Humanisme, SONERGIA, têtes de réseau des gestionnaires de biens) - Développer et animer le réseau des partenariats financiers - Représenter le réseau SOLIHA au sein de commissions de travail partenariales **Participer à l’élaboration du programme de formation sur les copropriétés** **et animer des formations auprès de l’organisme de formation de la Fédération SOLIHA** - Aider à la construction de parcours de formation - Participer à l’élaboration des programmes de formation à destination des salariés du réseau - Identifier des salariés du réseau en capacité de développer et de définir des formations **Participer au plaidoyer** - Contribuer aux réflexions portées par le Comité stratégique Réhabilitation - Participer à l’élaboration du plaidoyer et des contributions du Mouvement sur vos thématiques Par ailleurs, vous serez le **correspondant d’une union régionale** SOLIHA. **Profil recherché**: Issu(e) d’une formation supérieure (bac +5 sciences politiques, sciences humaines, urbanisme, aménagement du territoire, architecture, juriste), vous justifiez d’au moins 3 à 5 années d’expérience sur des postes d’accompagnement opérationnel, animation d’études ou d’opération. Vous disposez d’une réelle connaissance du cadre juridique et technique liés à la lutte contre l’habitat indigne, et une connaissance des outils de l’amélioration du parc locatif privé. Vous disposez d’une excellente communication écrite et orale et êtes doté(e) de grandes qualités relationnelles, d’écoute et d’animation. Vous avez un sens aigu de l’organisation, de la méthode et de la rigueur. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et numériques. Vous êtes en capacité de vous intégrer rapidement au sein d’une équipe pluridisciplinaire. > 3 ans