Responsable études RH

**Description de l'offre**:
Ville préfecture de la Haute-Savoie, Annecy se distingue par son dynamisme économique, son engagement social et sa vitalité culturelle. La ville d’Annecy s’applique à offrir aux Annéciens et à ses visiteurs un cadre de vie agréable en restant à l’écoute des besoins évolutifs de sa population. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l’expertise de ses 3100 agents au service de 130 000 habitants. Alors vous aussi, épanouissez vos compétences sur ce territoire qui compte parmi les plus attractifs de France : rejoignez la ville d'Annecy

Nous recherchons pour la Direction CG - Ressources humaines, un Responsable études RH H/F.

**Missions**:
Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, un poste de responsable études RH est à pourvoir pour une mission de **9 mois.**

**CONTEXTE**

Au sein d’une Direction des Ressources Humaines de 75 agents à forts enjeux, vous rejoindrez une équipe de cadres dynamiques et engagés dans la mise en œuvre de son projet de direction. En charge d’impulser de nouveaux projets, vous apporterez une expertise sur les dossiers transversaux, tout en contribuant ainsi à la diffusion de la culture RH à l’échelle de la Ville d’Annecy comprenant plus de 3000 agents.

**MISSIONS**

Rattaché au DRH, vous pilotez les projets RH transversaux en garantissant la bonne conduite des projets du portefeuille et en veillant à leur aboutissement. Vous coopérez avec les directions métier afin de recueillir les besoins et données nécessaires. Vous serez en charge de:

- Construire l'arborescence des projets RH, les cadres de référence, les instances, les objectifs. Assurer le suivi du portefeuille de projets de la DRH
- Coordonne des projets spécifiques ou transversaux RH (multi domaines, multi directions) en respectant le cadre budgétaire, les délais et objectifs opérationnels
- Assurer les relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés aux projets (AMO, Maître d’œuvre ), incarner et défendre les projets et les intérêts de la collectivité au sein des organes de gouvernance internes et externes
- Fédérer et animer les chefs de projets de la DRH, coordonner l'ensemble des projets. Informer le DRH des écarts prévisibles. Préparer les retours d'expérience
- Assurer le rôle de coordinateur communication au sein de la DRH. Elaborer le plan de communication RH en lien avec la Direction de la Communication. Mettre à jour les éléments de communication RH (intranet, booklet,)
- Réaliser des études RH (statut, organisation, prospectives, process,)
- Animer une démarche d'amélioration continue au sein de la DRH

**Spécificités du poste**:
**Localisation du poste**: Mairie du Parc/ Annexe Mairie : 10 rue Claudius-Chappaz - 74960 CRAN-GEVRIER - ANNECY

**Temps de travail** : 35H avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà ; cycle de travail sur 5 ou 4,5 jours par semaine ou 4 jours une semaine sur 2. Possibilité de télétravail.

**Avantages**
- Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin) + indemnité de résidence
- Congés annuels et RTT selon l’aménagement du temps de travail choisi (organisation du temps de travail modulable)
- Possibilité de télétravail selon les conditions fixées dans le règlement du temps de travail de la collectivité
- Politique de formation dynamique
- Participation de l’employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu’aux frais de mutuelle et prévoyance
- Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d’action sociale « Le Groupement»

**Modalités de recrutement**:
cadre d'emplois des attachés territoriaux.

Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.

**Profil recherché**:
Issu d'une formation supérieure en ressources humaines et/ou en management de projets, vous avez une bonne connaissance de l’environnement territorial et des enjeux en matière RH.

Doté d’un sens de l'analyse et d'un leadership certain, vous êtes moteur dans l’impulsion de changements, force de proposition et de négociation dans vos relations avec l’ensemble de vos interlocuteurs de travail.

**Date prévisionnelle du jury**:
**Informations complémentaires**:

- Département : C - Direction Générale des Services
- Service:

- Catégorie : A
- Cadre d'emploi : A - Attaché
- Lieu de travail : annecy
- Temps de travail : Temps complet
- Référence de l'offre : 004582/ROS/CHA/24