Maître de Cérémonie

**Présentation de la société**
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie.

Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres.

C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoins des familles en deuil, et dans lesquels chacune ou chacun peut trouver sa place, quel que soit son parcours ou sa formation.

En rejoignant FUNECAP, vous découvrirez un groupe qui offre de nombreuses opportunités, partout en France, dans différents métiers ; un groupe où la diversité est une force pour tous et toutes.

Pour toutes ces raisons et tant d'autres, FUNECAP est bien plus qu'un groupe : c'est le lieu pour s'engager pour les autres, évoluer et s'épanouir.

Venez nous rencontrer

**Vos missions**
Rattaché(e) au Directeur de secteur, vous aurez pour missions principales:
Missions majeures:

- Organiser les cérémonies funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation ;
- Conseiller et accompagner les familles tout au long des obsèques.
- Gérer les divers intervenants.
- Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes.

Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes:

- Etre en étroite relation avec le Conseiller Funéraire ;
- Gérer la préparation du cérémonial avec les familles (avant le convoi, sur rendez-vous ou par téléphone si besoin) ;
- Vérifier l'état de propreté du cercueil et la plaque d'identification par rapport à l'état civil ;
- Mise en bière ;
- Mettre en place et tenir les registres à signatures ;
- Accueillir, renseigner les familles et présenter les corps dans les Chambres Funéraires ;
- Participer à la sécurité des familles lors des obsèques ;
- Animer les convois et cérémonies ;
- Encadrer les invités ;
- Encadrer les porteurs dans leurs différentes tâches ;
- Gérer le personnel des cimetières et les différents intervenants ;
- Coordonner la présentation des fleurs avant et pendant la cérémonie ;
- Préparation, manipulation et descente de cercueils ;
- S'assurer de la mise en place des fleurs et articles funéraires sur la sépulture ;
- Préparer les comptes rendus écrits de chaque cérémonie dès la fin de celle-ci ;
- Informer de façon continuelle son responsable pour la mise en place et le suivi de tout protocole de relation ou de tout autre évènement permettant l'amélioration de notre mission ;
- Effectuer des tâches administratives diverses (mairies, cimetières, églises, consulats, ambassades, domiciles des familles, préfectures, commissariats...) ;
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Respecter les règles d'éthique professionnelle ;
- Discrétion absolue sur les faits et documents dont il aura connaissance ;
- Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques.

Missions mineures:

- Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires,
- Portage de cercueils,
- Participation aux convois et aux cérémonies,
- Accueil des familles au cours des convois,
- Placement des fleurs pendant les cérémonies,
- Mise en place des articles funéraires,
- Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé ;
- Entretien et nettoyage des véhicules funéraires ;
- Déchargement des camions de livraison ;
- Rangement des marchandises ;
- Assurer les astreintes ;
- Transport avant et après mise en bière
- Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques.

**Quelles sont vos clés de réussites pour ce poste ?**
**Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?**
- Aptitudes relationnelles, Empathie,
- Rigueur, organisation et disponibilité,
- Conscience professionnelle, connaissance de la réglementation,
- Loyauté, probité, confidentialité et discrétion

**Si oui ? Rejoignez-nous **

**Travailler chez Funecap Groupe, c'est la promesse d'intégrer un secteur d'activité enrichissant où la valeur humaine est au coeur de notre métier et de notre ADN.**

Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

**Agissons ensemble pour l'égalité des chances en promouvant la diversité.