Chargé Rse

Vous avez le goût du pilotage de projets et souhaitez contribuer à des initiatives à impact positif ?
Vous aspirez à un poste alliant autonomie, responsabilités et collaboration ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, engagé et convivial ?

Rejoignez-nous en tant que Chargé de mission RSE H/F en CDD et mettez vos compétences au service de projets responsables et porteurs de sens

N’attendez plus, ce poste est fait pour vous

**Les activités principales seront les suivantes**:
**Assurer des reportings d’activité et proposer des actions correctives**
- Réaliser un reporting des activités RSE
- Mettre en place un système d’évaluation des collaborateurs internes concernant les actions RSE et assurer le suivi ainsi que le déploiement du plan d’actions inhérent
- Contribuer aux groupes de travail liés aux sujets environnementaux et RSE

**Porter le déploiement de la RSE en interne**
- Assurer le déploiement et le suivi de la démarche RSE avec les départements de l’environnement de travail et du capital humain
- Garantir une veille permanente sur ce sujet

**Animer la RSE et mettre en place des actions en lien avec la démarche RSE et les politiques Santé Sécurité et Environnementale**
- Animer et déployer la stratégie RSE
- Mettre à jour annuellement et dès que nécessaire les DUERP
- Conduire les actions nécessaire pour mettre en place une politique handicap et plus généralement des actions visant les enjeux sociaux en collaboration avec les départements de la direction RHSG
- Mettre en place des actions visant les enjeux sociétaux notamment avec le service achats
- Garantir l’élaboration et le déploiement des actions visant les enjeux de transition écologique en interne notamment les aspects du décret tertiaire, des bilans de gaz à effets de serre et plus généralement de l’impact environnemental d’OPCO EP
- Assurer une veille permanente sur ces sujets
- **Pourquoi vous ?**_

Vous êtes titulaire d'un Bac+3 à 5, dans les domaines RSE ou QHSE

Expérience : 2 ans d’expérience minimum dans un poste similaire, idéalement dans une organisation de taille moyenne à grande.
- **Compétences**:_

**Techniques**:

- Conformité réglementaire
- Conseil juridique
- Gestion et maitrise des risques

**Transverses**:

- Connaissance de l’entreprise
- Gestion de budget / Gestion de projets
- Organisation et gestion des priorités
- Reporting
- Animation de réunion

**Comportementales**
- Agilité/adaptabilité
- Anticipation
- Coopération
- Créativité et sens de l’innovation
- Écoute et communication
- **Informations complémentaires**:_
- Poste situé à Paris
- Fourchette salariale comprise entre 26 à 35k€
- CDD 12 mois
- 19 à 23 jours de RTT (selon les années)
- 2 jours de Télétravail
- Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur
- Carte restaurant de 11 euros prise en charge à 60% par l'employeur
- Remboursement des frais de transports à hauteur de 50%
- Tickets restaurants
- CSE (chèques vacances ect...)
- **Et surtout pourquoi nous ?**_
- L'un des principaux acteurs dans l’écosystème de la formation professionnelle et de l’apprentissage.
- Une entreprise créative, responsable et solidaire.
- Une organisation moderne, porteuse de sens et d'utilité sociale.
- Une ambiance de travail stimulante et conviviale.
- Contribuez au développement économique de milliers d'entreprise et au développement des compétences de leurs salariés.

Devenez acteur de votre changement pour devenir acteur du changement

Notre communauté de plus de 1000 collaborateurs nous font confiance, pourquoi pas vous ?

L'Opco Ep est une entreprise Handi-accueillante, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 26 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : Télétravail hybride (75001 Paris)