Chef D'usine Enrobés

Vous maîtrisez **la gestion d'usine d'enrobés** comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) **Chef d'usine enrobés** pour un poste en **CDI**. **Voilà comment se définit votre future entreprise**: Notre client est une entité majeure du secteur des travaux routiers, spécialisée dans la construction, l'entretien et la réhabilitation des infrastructures routières. Cette entreprise intervient sur de grands chantiers d'infrastructures, la création de voiries urbaines et des projets d'aménagement. Elle opère principalement dans la France auprès d'une clientèle publique (collectivités, métropoles) et privée (zones d'activités, plateformes industrielles). Avec plus de 1700 collaborateurs, l'entreprise offre un environnement de travail dynamique axé sur l'innovation et la gestion de projets majeurs. Le recrutement intervient dans le cadre d'un projet ambitieux : l'usine fait l'objet d'une rénovation complète et rouvrira fin du 1er trimestre 2026. Une équipe est déjà formée et prête pour la relance. **Description du poste**: En tant que Chef d'usine, vous serez responsable de la gestion globale de l'usine d'enrobés en discontinue, pilotant les différentes activités : performance financière, qualité des productions, management des équipes, tout en garantissant la sécurité. **Quelles seront vos missions ?** - **Management d'équipe**: Encadrer une équipe de 4 à 6 collaborateurs, organiser les plannings, accompagner sur le terrain et développer les compétences de chacun - **Production & qualité**: Assurer la production sur l'usine rénovée, suivre les objectifs de production, optimiser les process et veiller au bon fonctionnement des équipements - **Approvisionnement**: Gérer l'approvisionnement des matières premières et veiller à la qualité des produits finis - **Sécurité & environnement**: Appliquer et faire respecter les normes de sécurité, animer les actions de sensibilisation et superviser les contrôles réglementaires - **Gestion financière**: Participer à l'élaboration des budgets, proposer des investissements stratégiques et assurer le reporting de performance - **Relations clients**: Suivre les demandes des clients, gérer les réclamations et s'assurer de leur satisfaction **Avantages et rémunération**: La rémunération se décompose d'une partie fixe** à partir de 35K€ selon profil** et d'un variable avec **prime sur objectifs et intéressement aux résultats**. L'entreprise propose également de nombreux avantages: - Véhicule de fonction - Parcours de formation personnalisé dès l'arrivée - Actionnariat salarié - Comité Social et Économique attractif - Opportunités de mobilité et d'évolution au sein du groupe - Tickets restaurant - RTT et congés supplémentaires **Le processus de recrutement**: - Vous aurez un premier échange avec Christina en fonction de vos disponibilités. - Ensuite, vous échangerez avec le Responsable Ressources Humaines au siège. - Pour finir, vous rencontrerez votre futur responsable à l'agence concernée. **Profil recherché**: **Profil recherché**: Vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum en management dans les centrales d'enrobés. Votre formation initiale est idéalement technique (génie civil, génie industriel) ou vous avez acquis ces compétences par l'expérience. Les compétences techniques attendues: Vous possédez de solides compétences en management d'équipes industrielles et maîtrisez la gestion financière de centre de profit. Vous savez optimiser les processus industriels et connaissez parfaitement les enjeux de production d'enrobés (qualité, normes, sécurité). Votre expertise vous permet d'identifier les axes d'amélioration technique et d'accompagner les montées en compétences. Les qualités recherchées: Votre esprit d'équipe et vos compétences organisationnelles sont vos atouts majeurs. Votre sensibilité à la sécurité est exemplaire et vous savez transmettre cette culture à vos équipes. Vous êtes un leader naturel, capable de fédérer autour d'un projet ambitieux et de créer une dynamique positive. Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre > 10 ans