Juriste (H/F)

La société **SYSTEL SA** est implantée depuis 38 ans à AYTRE, près de LA ROCHELLE.

**Leader de son marché** sur les Systèmes de Gestion Opérationnel et les Systèmes de Gestion des Appels en France.

**La société déploie ses solutions** au Royaume-Uni, en République d’Irlande, en Belgique, en Suisse ainsi qu’à Monaco. La société est présente également auprès de 4 plateaux partagés SAMU/Pompiers pour le traitement et la régulation des appels.

Avec plus de 130 collaborateurs, SYSTEL SA est une entreprise à taille humaine qui propose une expérience professionnelle enrichissante dotée de nombreux challenges.

Nous recherchons ainsi un(e) Juriste qui intégrera la Direction Ressources Humaines et Juridique composée de 7 personnes. Sous la responsabilité de la DRH, vous aurez pour missions:
**Article 1. Suivi et veille juridique**:

- Assurer une veille juridique permanente sur les activités de l’entreprise ou de ses clients en suivant à la fois l’évolution des réglementations nationales, européennes et internationales, ainsi que la jurisprudence ;
- Recueillir auprès des cabinets d’experts externes des réponses sur des sujets spécialisés et utiliser les bases de données juridiques.

**Article 2. Conseil auprès des opérationnels**:

- Assurer une activité d’information et de conseil au sein de l’entreprise sur les problématiques juridiques rencontrées ;
- Rédiger les notes d’information et recommandations juridiques pour les opérationnels afin d’être en conformité avec la législation ;. Analyser les risques juridiques des opérations, et sensibiliser l’ensemble des collaborateurs à ces risques, et plus particulièrement à ceux concernant la protection des données personnelles et relevant de la cyber sécurité ;
- Avoir connaissance des supports comme les CCAP et des actes d’engagements concernant la contractualisation d’un marché ;. Support aux services généraux sur les aspects de droit immobilier.

**Article 3. Rédaction et suivi des contrats**:

- Rédiger ou aider à la rédaction des contrats pour les clients et/ou fournisseurs, les partenaires de l’entreprise ;
- Apporter un appui aux opérationnels sous différentes formes : réponses aux appels d’offres, rédaction d’accords-cadres ou procédures négociées, les conditions générales de vente, les contrats de partenariats. Rédiger et mettre à jour une base de contrats-types ; Rédiger les contrats liés à la propriété intellectuelle.

**Article 4. En lien avec la DRH, vous participez à la gestion du précontentieux et du contentieux**:

- Répondre aux courriers de litige ;
- Participer à la gestion et à l’instruction des dossiers ;
- Rédiger les recours ;
- Assurer le suivi avec les avocats dans le cadre de procédures judiciaires.

**Profil recherché**:

- Formation juridique supérieure avec une première expérience en cabinet d’avocats ou en entreprise en qualité de juriste sont requises.
- Une expérience dans un cabinet d’avocat anglo-saxon serait un atout pour les activités de l’entreprise.
- Maîtrise du droit des affaires, droit commercial, droit des sociétés et de la propriété intellectuelle.
- Bonne culture économique et financière avec une appétence pour le secteur d’activité des systèmes d’information et des télécommunications.
- Maîtrise de l’anglais juridique (oral et écrit).
- Pratique des outils informatiques et notamment des bases de données juridiques.
- Esprit d’équipe, autonomie, rigueur, organisation, aptitude relationnelle et pédagogue.

**Contrat**: CDI

**Statut**: Cadre

**Temps de travail** : Forfait 212 jours

**Rémunération** : Salaire selon profil - CCN de la métallurgie

**Lieu de travail** : Aytré (17440)

Déplacements occasionnels