Chargé de Recrutement

Depuis 2019, Urban Bakery se donne pour simple mission de régaler ses clients des bons produits gourmands fabriqués tous les jours par nos artisans dans un environnement chaleureux et convivial. Entreprise familiale en pleine **croissance**, nous mettons un point d’honneur à allier savoir-faire traditionnel et esprit d’équipe.

Avec **150 collaborateurs**, nos équipes partagent chaque jour la passion de leur métier, qu’il s’agisse de vente, de fabrication ou de fonctions supports. Chez Urban Bakery, nous croyons en l’importance des relations humaines et au développement de chacun, pour bâtir un projet commun ambitieux.

**Pourquoi rejoindre Urban Bakery ?**
- Une entreprise à **taille humaine** où vos idées comptent.
- Un environnement **familial, dynamique et en pleine expansion**.
- Des valeurs fortes : engagement éco-responsable, respect des collaborateurs et reconnaissance des talents.
- Une organisation qui vous offrira des opportunités de **développement professionnel**.

**Votre rôle : Construire une aventure humaine enrichissante**

**1. Recrutement et Attractivité**:

- Identifier les besoins en recrutement en lien avec nos établissements et définir des stratégies efficaces.
- Renforcer l’attractivité de nos métiers et développer de nouveaux canaux de sourcing.
- Mettre en place un processus de recrutement clair et structuré.
- Rencontrer, sélectionner et recruter les talents qui contribueront à notre succès.

**2. Intégration**:

- Améliorer et enrichir nos parcours d’intégration pour transmettre nos valeurs et notre ADN.
- Analyser les indicateurs d’intégration et proposer des actions d’amélioration continue.
- Organiser des sessions d’intégration et individualiser les parcours des cadres en lien avec les équipes opérationnelles.

**3. Formation et Développement des Compétences**:

- Construire et piloter le **plan de développement des compétences** avec les managers.
- Assurer le suivi des **entretiens professionnels** et des **campagnes d’évaluation**.
- Contribuer à la gestion de la mobilité interne et à la construction des plans de carrière.

**4. Amélioration Continue et Animation RH**:

- Proposer des solutions innovantes pour renforcer la performance RH.
- Former et informer les collaborateurs sur les outils et dispositifs mis en place.
- Animer des projets transverses en lien avec les enjeux de l’organisation.

**Votre profil : Le(a) partenaire RH dont nous avons besoin**
- Diplômé(e) en **Ressources Humaines**, avec une **expérience significative** dans des missions similaires.
- Passionné(e) par le recrutement, la gestion des talents et l’accompagnement des collaborateurs.
- Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent sens de l’organisation.
- Reconnu(e) pour votre **aisance relationnelle et rédactionnelle**, vous êtes également un(e) excellent(e) communicant(e).
- Maîtrise des outils de recrutement et des réseaux sociaux professionnels.

**Modalités du poste**
- **Contrat**: CDI Agent de maîtirise.
- **Rémunération**: 275000 € à 40000 € brut annuel, ajustable selon votre expérience et diplôme.

Envoyez-nous votre **CV** accompagné d’une **lettre de motivation** expliquant pourquoi vous souhaitez rejoindre l’aventure Urban Bakery. Nous avons hâte de découvrir votre parcours et de vous accueillir parmi nos talents

**Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre succès collectif **

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 27 500,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Repos le week-end
- Travail en journée

Formation:

- Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)

Expérience:

- Recrutement: 3 ans (Requis)

Langue:

- Anglais (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 02/12/2024