Assistant RH Et Paie

**SKAYL**, cabinet de conseil en recrutement du Groupe LINK présent en Alsace depuis plus de 45 ans est spécialisé dans les métiers Haute Compétence.

Les consultants de la division SUPPORT proposent de véritables opportunités de carrière.

**Notre client **: Ce groupe industriel international est l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'emballages pour les biens de consommation et l’industrie.

**Mission**

A ce titre, nous recherchons pour notre client dans le cadre de son fort développement un

**ASSISTANT RH ET PAIE H/F**

Poste à pourvoir en CDD de 2 mois sur le secteur d’Habsheim (68).

**Le poste**:
Notre client souhaitant renforcer son équipe au sein du service RH. Sous la responsabilité du HR Manager France, ce poste vous permet d’intervenir avec polyvalence sur des sujets orientés Recrutement, Administration du personnel et paie:
Pour ce faire, vos missions s’articulent de la manière suivante:

- Gestion des temps : Être support des managers dans la gestion des temps de leurs équipes et contribuer au suivi et contrôle des temps en lien les membres de l’équipe RH en place.
- Paie : En lien avec le prestataire de paie externalisé et en appui du Responsable Paie, vous participez à la préparation, à la gestion et au contrôle des paies de l’ensemble des sites Français soit environ 300 paies (rassembler les éléments, préparation des fichiers, suivi de l’avancement, gestion des anomalies de paie, contrôle,) et répondez aux questions des interlocuteurs internes.
- Généraliste RH : Participation aux activités quotidiennes du service RH en matière de formalité d’embauche, recrutement, reporting, CSE, communication interne, réponses aux sollicitations des opérationnels,

**Profil**

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure orientée ressources humaines et vous justifiez d’une expérience de 1 an minimum sur une fonction similaire.

Vous maîtrisez:

- Le pack Microsoft Office notamment Excel (TCD, Rech V )
- La législation sociale et légales en matière de rémunération ;
- Les principales règlementations en matière de gestion du personnel et du droit de la Sécurité Sociale ;
- Le rôle et fonctionnement des institutions et organismes sociaux ;
- Connaissances logiciels : SIRH (Workday), paie (Cloudpay) et gestion des temps (Kronos) ;
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine au sein de laquelle vous allez pouvoir intervenir sur différents sujets plus intéressants les uns que les autres ?

Dans ce cas-là, cliquez sur le bouton « Postuler »

Type d'emploi : CDD, Temps plein

Salaire : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles
- Titre-restaurant
- Véhicule de Fonction

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail