Praticien Conseil Exerçant Des Responsabilités Managériales en Elsm

**Praticien conseil exerçant des responsabilités managériales en ELSM - Aude**:

- CDI
- Toulouse
- NIVEAU B praticien conseil
- Télétravail possible
- NVHADD112216

**DRSM OCCITANIE**:
La DRSM Occitanie regroupe un échelon régional, basé à Montpellier et à Toulouse, et 13 échelons locaux.

Son équipe de Direction est composée d'un médecin conseil régional et d'un sous-directeur qui ont la responsabilité du pilotage de la région composée actuellement de 644 collaborateurs.

La DRSM Occitanie cherche à recruter un **praticien conseil chef de service exerçant des responsabilités managériales pour l'échelon local de l'Aude**, composé de 32 collaborateurs répartis sur les** sites de Carcassonne et Narbonne** (dont 22 personnels administratifs, 6 praticiens conseils et 4 ISM).

Il(elle) rejoindra l'équipe de Direction locale constituée actuellement d'un médecin conseil responsable d'échelon par intérim et d'un responsable administratif.

Il est précisé qu'un projet de transformation du Service Médical est prévu, impliquant au 01/10/2025 le transfert des contrats de travail auprès de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie.

**Poste basé à Carcassonne.**

Prise de fonction souhaitée au 01/09/2025.

**Description du poste**:
Le praticien conseil chef de service exerçant des responsabilités managériales, placé sous la responsabilité du médecin chef de l'échelon local, et en lien avec le reste de l'équipe locale de Direction a en charge de:

- Manager les équipes dans la logique du service public de l'assurance maladie
- Favoriser la cohésion dans des équipes pluri professionnelles au service de la stratégie
- Motiver sur le sens des actions de l'Assurance Maladie dans le cadre du service public
- Reconnaître les contributions de chacun, notamment dans les situations de tension entre la charge et les ressources
- Piloter les Missions du service Médical
- Décliner les priorités définies au niveau de l'échelon et les expliquer
- Faire preuve d'agilité face aux consignes qui évoluent ou aux nécessités du service
- Adapter les modalités en cas de manque de ressources en concertation avec le Médecin Chef
- Développer et entretenir des partenariats internes ou externes
- S'engager dans le partenariat et prendre des décisions
- Fédérer des acteurs opérationnels métiers potentiellement divergents
- Manager le partenariat technique
- Porter les transformations engagées par l'assurance maladie
- Maintenir la mobilisation et la motivation sur des transformations au long cours en favorisant l'innovation et les initiatives
- Anticiper et comprendre les résistances, savoir y répondre en faisant preuve d'engagement managérial
- Accompagner les équipes dans les transformations et les nouvelles modalités de travail en veillant à la qualité de vie au travail

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Maîtrise les concepts et les techniques de management
- Connaît les orientations de la politique de santé
- Connaît l'ensemble des missions et orientations de l'Assurance Maladie
- Maîtrise les procédures et les textes réglementaires relatifs à l'Assurance Maladie

**Informations complémentaires**:
**Conditions d'accès**

Etre praticien conseil niveau B en activité ou inscrit sur la liste d'aptitude pour l'accès aux emplois de niveau B (filière Management) lors du recrutement

**Contraintes liées au poste**

Déplacements réguliers à prévoir au niveau régional (permis B souhaitable)

**Accompagnement à la mobilité**

**Contact**:

- La Direction régionale du service médical qui recrute à:
Et

(avec en objet du mail : « PC resp. managériales B ELSM11 »)

Pour en savoir plus:
**Les avantages liés au poste**:
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