Gestionnaire Recouvrement Des Créances

**Gestionnaire recouvrement des créances (H/F)**:

- CDI
- Vannes
- NIVEAU 4
- Télétravail possible
- NVHADD102041

**CPAM DU MORBIHAN**:
Le Service Financier recherche un(e) collaborateur(rice) avec un profil juridique afin de renforcer l'équipe en charge du recouvrement des indus (environ 6 000 créances en gestion prises en charge par une équipe de 6 salariés)

Le service Financier est composé de 2 managers, secondés par 2 cadres techniques en charge de l'animation technique et de 13 comptables et référents techniques.

En intégrant le Service Financier, vous vous engagez dans un parcours qui:

- vous permettra de développer vos compétences dans le recouvrement des créances sociales et de contribuer à l'enrichissement des pratiques du service en matière de recouvrement
- vous amènera à travailler en partenariat avec:

- d'autres services de la CPAM et notamment les équipes de la lutte contre la fraude, le service juridique et les services gérant les prestations à verser à nos différents publics (assurés, employeurs, professionnels de santé)
- les commissaires de justice, les mandataires judiciaires, les avocats
- vous donnera la possibilité d'évoluer en responsabilité au fil de votre prise de poste.

**Description du poste**:
**En tant que gestionnaire des créances, vous interviendrez dans le recouvrement de ces dernières au travers des missions suivantes**:

- Vous prendrez en charge la gestion de dossiers de recouvrement amiable et contentieux de différents types de créances à l'appui des procédures et outils existants, tout en veillant au risque de prescription
- Vous assurerez le suivi des dossiers en effectuant les relances téléphoniques et écrites requises et en prenant systématiquement en compte les intérêts de la CPAM
- Vous négocierez les modalités de paiement avec les débiteurs et établirez un plan d'apurement en vue d'un recouvrement intégral de l'indu
- Vous reprendrez les procédures de recouvrement à l'issue des suspensions contentieuses ou selon les décisions prises par la commission de recours amiable de la CPAM
- Vous participerez à la rédaction de notes de synthèse, de conclusions ou de mémoires à présenter devant les juridictions
- Vous conseillerez sur l'interprétation de textes et l'exécution des décisions juridictionnelles,
- Vous participerez à la veille juridique sur la règlementation relative au recouvrement des créances,
- Et vous participerez à l'amélioration du processus en faisant remonter les difficultés et les propositions d'optimisation

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Vous êtes titulaire d'un diplôme (niveau licence) en droit privé (voies d'exécution, droit des sociétés, droit commercial)
- Une expérience significative dans le domaine juridique et/ou dans le recouvrement seraient appréciées (cabinet de commissaires de justice, entreprises de recouvrement de créances etc.)
- Vous organisez votre activité en tenant compte des objectifs, contraintes et échéances
- Votre sens du travail en équipe, votre adaptabilité aux méthodes de travail et aux outils informatiques sont les conditions d'une parfaite intégration au sein de notre structure.
- Vous savez rendre compte à votre hiérarchie et alerter sur les situations présentant des risques financiers
- Votre aisance relationnelle vous permet de coopérer avec les autres services de l'organisme et les partenaires extérieurs
- Vous savez expliquer et argumenter les résultats

**Votre formation**:

- Vous êtes titulaire d'un diplôme (niveau licence) en droit privé (voies d'exécution, droit des sociétés, droit commercial)

**Informations complémentaires**:
Lieu de travail : Vannes

Rémunération : 26 900€ annuels bruts sur 14 mois

Temps de travail : 39h/ hebdo et 20 jours de RTT
- Les formations nécessaires à la prise de fonctions seront organisées.
- Télétravail possible après 6 mois de présence
- Programme Qualité de Vie au travail, animé par notre chargée de prévention et santé au Travail
- Protocole horaires variables
- Participation éventuelle aux frais de transport collectif (abonnement) et aux déplacements à vélo
- Carte chèque déjeuner
- Mutuelle d'entreprise
- Comité d'Entreprise dynamique : activités sociales et culturelles, participation financière aux activités sportives
- Intéressement, Plan d'Epargne Entreprise, PERCO
- Salle de sport sur le lieu de travail
- Prime de crèche/assistante maternelle

**Contact**:
Le calendrier prévisionnel du recrutement (*) est le suivant:
06/01/2025

Semaine 2

Semaines 3/4

Entretien avec un jury
- (*) Calendrier à titre indicatif, susceptible d'être modifié._

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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