Responsable de Maintenance

il y a 13 heures


Marle, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

**FICHE DE POSTE n ° T 15250**
mise en ligne : 12 septembre 2025

**IDENTIFICATION DU POSTE**

**Intitulé du poste : Responsable de maintenance**
**Grade**: Adjoint technique des établissements d’enseignement (catégorie C FPT)

Fonctionnaire ou contractuel

Collège Jacques Prévert de MARLE

Lieu de travail : 3 Rue Alexandre Servain - 02250 Marle

**MISSIONS**
- Participer au bon fonctionnement de l’établissement en assurant la maintenance des bâtiments et les réparations nécessaires en travaillant en collaboration constante avec le secrétaire général H/F
- Assister et conseiller à la mise en place des règles d’hygiène et de sécurité
- Gérer les stocks des produits d’entretien
- En fonction de l’organisation, les fonctions de l’agent de maintenance H/F pourront être amenées à évoluer

**ACTIVITES**

Principales:

- Réaliser la surveillance technique et procéder à un état des lieux régulier des installations et équipements, diagnostiquer les dysfonctionnements
- Assurer la maintenance des bâtiments : toutes interventions sur le bâti et les équipements ne relevant pas de l’entretien quotidien (travaux de peinture et finitions, électricité (maintenance courant), maçonnerie, plomberie)
- Assurer l’entretien du matériel et des équipements de travail et procéder au nettoyage du chantier
- Surveiller le niveau des stocks et la disponibilité des outils, produits et matériaux
- Accompagner les divers intervenants au sein de l’établissement
- Organiser, approvisionner et entretenir l’atelier de maintenance
- Effectuer les travaux de nettoyage n’étant pas normalement faisables par l’équipe d’entretien : travaux occasionnels en hauteur, salissures particulières (graffiti ), entretien de la cour de récréation, hall et couloirs selon les besoins
- Réaliser les travaux de jardinage : taille, traitement, plantations, utilisation du composteur
- Gestion du composteur rotatif
- Participer au tri en restauration et à l’évacuation des déchets, gestion des ramassages des containers à déchets et de l’entretien régulier des containers et du local où ceux-ci sont stockés
- Proposer des améliorations de fonctionnement des installations et équipements le cas échéant

Spécifiques:

- Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
- Gérer les produits d’entretien du service général et réapprovisionner les locaux d’entretien
- Ouvrir les portes le matin et le soir selon les besoins
- Réceptionner les livraisons
- Référent des entreprises pendant la période de travaux
- Apporter conseil dans le choix des produits et matériels à acquérir en lien avec le Secrétaire Général H/F
- Effectuer de courts déplacements pour le collège (courses pour approvisionnement en matériaux ou autre) et acheminement de déchets à la déchetterie
- Polyvalence au sein de l’équipe d’entretien et d’accueil du collège pour assurer la continuité de service

**Conditions d’exercice et sujétions particulières**:

- Respect impératif des normes de sécurité, port répété de charges, travail salissant et mouvements répétitifs
- Manutention de mobilier scolaire et de restauration
- Disponibilité selon les situations à gérer

**-COMPETENCES NECESSAIRES-**
- **SAVOIRS**_

Connaissance des principales caractéristiques techniques des produits, matériels et matériaux utilisés

Règles d’hygiène et de sécurité

Gestes et postures

Techniques de nettoyage

Techniques du bâtiment

Techniques des espaces verts
- **SAVOIRS-FAIRE**_

Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment

Accueillir et orienter les entreprises extérieures

Capacité d’organisation

Prioriser les tâches - hiérarchiser

Esprit d’initiative

Aptitude à la polyvalence technique

Gérer les situations difficiles
- **SAVOIR ETRE (qualités)**_

Polyvalence

Réactivité

Rigueur et minutie

Capacités relationnelles : courtoisie, respect, diplomatie

Discrétion - Maîtrise de soi

Faire preuve de sérieux

Sens de l’organisation

Disponibilité

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 2 060,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages:

- Flextime
- RTT

Formation:

- CAP / BEP (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel



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