Analyste B, Client Finai, éditeur Logiciel Domaine

Descriptif du poste

Vous serez intégré à l'équipe produit.

**Avec eux, vous partagerez votre temps entre développement de nouveaux features et maintenance, en fonction de l'activité**:

- Analyser les besoins, étude et conseil auprès de nos clients sur l'exploitation de données (directeurs commerciaux, responsables d'exploitation, chargés de yieldmanagement)
- Définir la conception technique, rédaction de spécifications techniques détaillées et développement de tableaux de bord
- Participer à la formation technique des utilisateurs (internes et externes)
- Interlocuteur privilégié entre les équipes de développement et les équipes du service Client du produit sur la partie BI
- Support client niveau 2

**Bon à savoir**:

- Le fonctionnel tient une place importante, puisqu'il y a assez peu encore de spécifications techniques, la partie fonctionnelle est donc aussi importante que la partie technique ;
- Le support est assuré par l'équipe dédiée ;
- Les différentes équipes collaborent au sein de l'agence même, mais aussi sur les autres agences en France et de différents horizons ;
- Possibilité de changer de branche pour voir d'autres produits du logiciel : moteur de recherche, comptabilité ,

**Les plus de ce poste**:

- Poste responsabilisant, autonomie au quotidien ;
- Amélioration continue des technos/outils/process dans un souci de satisfaction clients, de confort de développement, de diminution de la dette technique ;
- Équipe stable ayant à cœur d'intégrer un nouvel arrivant ;
- Espace de travail présentiel refait à neuf (cuisines/espace de déjeuner en extérieur/douches,)

**ENVIRONNEMENT TECHNIQUE (pour vous donner une idée globale)**
- Java17 (à venir), React17, ES2019, Typescript, Webpack5, IntelliJ, GraphQL, Soap, Rest, SVN/GIT, Tomcat, PostgreSQ12, MongoDB, Redis, DevOps (Jenkins, Docker).
- Architecture N-Tiers, Haute Disponibilité, Algorithmes multi-threads, Maven, Git....
- Outils de Data Vizualisation : idéalement MyReport, ETL : MyReport Data

Profil recherché

**Seules comptent vos compétences, évidemment une formation Bac+2/5 dans ce domaine pourra vous aider. Au moins minimum 3 ans d'expérience (le client adaptera les tâches en fonction de votre niveau à votre arrivée) sur l'environnement sur ETL et outils de data viz.**

**CONDITIONS SALARIALES**
- Fourchette de **36-51k **hors avantages et selon les expériences, les projets, compétences et surtout les résultats des échanges+test techniques.
- Statut cadre/mutuelle/remboursement des frais de transports en commun/tickets restaurant/prime de participation/prime vacances/RTT/comité d'entreprise.
- Télétravail : au volontariat, 2 jours (mardi/mercredi/jeudi), après une période d'intégration de quelques mois (de minimum 4 mois en moyenne).
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Autonomie- Capacité d'adaptation**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Accompagnement du client
Actions de formation

**Voir plus**

Entreprise

**CONTEXTE**

**Notre client est un éditeur de logiciels « made in France » qui conçoit, développe et commercialise toute une gamme de solutions sur mesures à destination du secteur des loisirs et du voyage. **Créé par des Français aux USA, ils ont décidé suite aux événements du 11 septembre de revenir s'installer définitivement en France. Par la suite, il y a eu plusieurs regroupements et rachats qui ont permis à notre client de développer son activité pour la rendre, à ce jour, très prospère.

Aujourd'hui, c'est plus de 7 sites recensés en France. L'activité étant importante, le client a réparti tout ce qui touche à leurs produits phares (R&D) sur Sophia Antipolis. Sur une très bonne lancée, de nouveaux gros contrats/clients ont été gagnés, l'année 2019 fût excellente et a permis de limiter les dégâts de 2020/2021 et de gros clients de renom viennent d'être signés. Après une période de full-confinement, les équipes ont petit à petit réintégré leurs nouveaux locaux et la société a réussi à maintenir tous les emplois. Les réservations de dernières minutes des étés 2020 et 2021 ont même connu des records et ont fait chauffer les serveurs. Finalement, l'activité a plus été ralentie/reportée, que totalement stoppée sur 2 ans. Si aujourd'hui plusieurs postes s'ouvrent, ils ont été étudiés avec une grande prudence. Dans cette grande entreprise, l**e turn-over y est très faible, ce qui est très positif **

Le siège social est basé à Sophia Antipolis et compte une environ 100 personnes, répartis en plusieurs équipes à taille humaine. On y compte en plus du service commercial, administratif/RH, des équipes Développement (15 personnes), Support (12 personnes), Qualité (6 personnes) ainsi qu'une équipe Infra (de 9 personnes).
- Les équipes sont relativement jeunes, les nouveaux locaux en plein cœur de Sophia (proche arrêt de bus, commerces, restaurants...), aménagés très confort et avec une bonne ambiance qui a toujours