Cdi - Acheteur Indirect Site (H/F)

**Job Description Summary**: Rattaché(e) au directeur Supply Chain Fournisseurs du site, vous êtes en charge de l’ensemble des achats indirects pour notre site d’Aix-les-Bains, notamment l’ensemble des prestations, équipements et marchandises nécessaires aux activités de l’entreprise. Vous veillez à garantir les meilleurs conditions en terme de qualité, coût et délai et conformité, dans le respect de la politique achats du groupe.

A ce titre, vous formez un binôme efficace avec un(e) technicien(ne) Achats Indirects et travaillez en étroite collaboration avec les prescripteurs internes, le sourcing central, la finance et les fournisseurs.

Le budget annuel géré s’élève à environ 44 millions d’euros.

**Pilotage des achats indirects**
- Sourcing fournisseurs : Identifier, qualifier et sélectionner les fournisseurs en conformité avec la politique achats du Groupe.
- Consultations et appels d’offres : Conduire les consultations en collaboration avec les prescripteurs internes pour les prestations, équipements et investissements.
- Accompagnement stratégique : Participer aux appels d’offres stratégiques portés par le Sourcing central (ex. : Facility Management, vêtements de travail, ménage).
- Suivi de la performance fournisseurs : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI), organiser des revues régulières et définir des plans d’actions correctifs si nécessaire.
- Conformité achats : Garantir la conformité des achats avec les processus et seuils définis par le Groupe.
- Stratégie achats du site : Contribuer à la stratégie d’achats indirects du site en lien avec les équipes centrales.

**Gestion opérationnelle**
- Coordination interne et externe : Assurer la liaison entre les parties prenantes internes (prescripteurs, finance, etc.) et les prestataires externes.
- Validation des demandes d’achat : Valider et traiter les demandes d’achat supérieures à 25 k€, conformément aux règles et procédures en vigueur.
- Suivi des commandes sensibles : Gérer les commandes stratégiques, en particulier celles avec des enjeux critiques, des délais serrés ou des fournisseurs clés.
- Gestion des litiges fournisseurs : Identifier, traiter et résoudre les litiges fournisseurs pour optimiser la chaîne commande-réception-paiement.
- Amélioration continue : Participer à l’amélioration continue des pratiques achats et de la relation fournisseurs.

**Animation du binôme achats**
- Collaboration étroite : Travailler en binôme avec le/la technicien(ne) achats indirects du site pour assurer une gestion efficace des achats.
- Partage d’informations : Favoriser le partage d’informations, la réactivité et la montée en compétences sur les sujets courants.
- Structuration de l’équipe : Contribuer à structurer et professionnaliser le fonctionnement de l’équipe achats locale, dans une logique de service et de performance.

**Collaboration avec le Sourcing central**
- Partenariat stratégique : Travailler en collaboration avec le responsable Achats Indirects France et Belgique sur les projets stratégiques, à partir d’un seuil de 80 K€, afin d’assurer une cohérence et une synergie entre les sites.

**Profil recherché**:
**Formation & expérience**
- Bac +5 (école de commerce, ingénieur, master achats) ou Bac +3 avec expérience significative (+ 10 ans)
- Expérience souhaitée de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel

**Compétences techniques**
- Maîtrise des achats indirects : Connaissance approfondie du processus achats, des marchés indirects et des leviers de performance
- Outils informatiques : Maîtrise d’un ERP (SAP apprécié), à l’aise avec Excel et les outils collaboratifs
- Gestion de projet : Compétences en gestion de projet et en négociation
- Langues : Anglais professionnel (interactions avec le central, les services partagés et certains fournisseurs internationaux)

**Savoir-être & posture professionnelle**
- Aisance relationnelle : Sens du dialogue et capacité d’influence
- Rigueur et organisation : Esprit d’analyse, autonomie, capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
- Curiosité et terrain : Appétence pour le terrain, capacité à aller chercher l’information
- Travail en équipe : Goût du travail en équipe, posture collaborative et appétence pour le transfert de compétence.