Responsable Technique Aéronautique

Vous êtes passionné.e par l'aéronautique et souhaitez jouer un rôle clé dans le développement de technologies innovantes pour l'industrie de l’aviation?

Vous êtes animé.e par la vision de façonner l'avenir technologique ? Alors saisissez cette opportunité stimulante de **Responsable technique Aéronautique **

Notre client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique, maintient un engagement continu dans l'innovation, la qualité et l'excellence opérationnelle. Drivée par une culture favorisant le développement professionnel, la créativité et la collaboration, cette entreprise favorise **une ambiance où proximité et confiance sont au cœur des valeurs des Equipes et des Dirigeants**.

Rejoindre cette entreprise c’est:

- L’opportunité de travailler de manière collaborative avec une équipe d'experts talentueux.
- L’accès à des projets passionnants et novateurs qui façonnent l'avenir de l'aéronautique.
- Un environnement de travail collaboratif et axé sur l'apprentissage continu.

En tant que **Responsable Technique**, directement rattaché.e au Directeur de site et membre du COPIL, vous définissez pour les programmes et les projets, le développement de la stratégie technique et vous êtes le garant de sa mise en œuvre.

Vous jouez un rôle clé dans le maintien et l'amélioration des normes élevées, en contribuant à la réalisation de projets innovants et ambitieux.

**A ce titre, vos missions principales seront les suivantes**:

- Encadrer et animer une équipe talentueuse de 17 professionnel.les engagé.es, allant des Techniciens d'Industrialisation aux Experts Techniques.
- Prendre en charge l'industrialisation complète des pièces et sous-ensembles, en supervisant les processus de contrôle, la traçabilité et les normes techniques.
- Veiller au respect strict des réglementations, spécifications et normes en vigueur, garantissant ainsi la conformité avec les exigences des clients.
- Mettre en œuvre des stratégies d'optimisation de la production pour maximiser la qualité, réduire les coûts, raccourcir les délais et renforcer les aspects liés à la sécurité et à l'environnement.
- Définir une vision technologique audacieuse, identifier les enjeux techniques majeurs et anticiper les possibles ruptures technologiques.
- Garantissez une mise à jour régulière du processus du service, tout en surveillant et en améliorant les indicateurs de performance clés.

Diplômé.e d'une formation technique de niveau bac +5, telle qu'un diplôme d'ingénieur en matériaux et structures. Vous avez une expérience avérée dans la gestion de projets techniques complexes au sein de l'industrie aéronautique et des matériaux composites.

Vous avez de solides compétences en gestion d’équipe, avec la motivation d'inspirer et de guider une équipe vers l'excellence.

Doté.e d’un esprit novateur, vous êtes passionné.e et avez démontré votre capacité à innover et à trouver des solutions créatives aux défis techniques.

Vous avez d’excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec des équipes interfonctionnelles.

Vous êtes reconnu.e pour vos compétences analytiques et organisationnelles.

Vous avez une très bonne maîtrise de l'anglais pour des échanges fluides avec les partenaires internes et externes.

**Les avantages**:

- Travailler dans un environnement stimulant où les idées novatrices sont encouragées et valorisées.
- Package fixe + variable, incluant des avantages tels que la formation continue et le développement professionnel.
- Possibilité de laisser une empreinte durable sur l'industrie aéronautique
- Accord cadre forfait jour 10 jours de RTT / an
- Prime de participation et intéressement
- Accord de Télétravail
- Mutuelle prise en charge de 2/3 par l’employeur

Si vous êtes prêt à prendre de l'altitude dans votre carrière et à contribuer activement à l'évolution de l'industrie aéronautique, transmettez-nous votre CV, nous sommes impatientes d’échanger avec vous

Qui sommes nous ?

ALEHO est un cabinet de recrutement et de conseil RH qui accompagne ses clients dans la gestion et le pilotage stratégique de ses ressources.

Nous proposons une approche pluridisciplinaire autour de trois axes : le recrutement, le travail temporaire et la stratégie RH. En reliant toutes ces actions ensemble, nous vous aiderons à concevoir et à faciliter une collaboration éclairée entre les différents acteurs de votre organisation.

Nous sommes convaincus que l’écoute intéressée, la proximité et l’humilité sont le terreau d’une véritable relation de confiance avec nos clients. Travailler avec ALEHO, c’est travailler avec une équipe dotée d’un fort sens de l’engagement.