Apprenti Informatique

**Position**:
Cheval Blanc, groupe LVMH, crée une nouvelle vision contemporaine de l’hospitalité pour faire rayonner l’artisanat et l’Art de Vivre à la française.

Depuis 2006, nos Maisons se développent à Courchevel, aux Maldives à Randheli, à St-Barth, à St-Tropez, à Paris, aux Seychelles et prochainement en Sardaigne.

Laissez-vous guider par vos envies, laissez-nous vous surprendre par vos talents.

Cheval Blanc reconnait et recrute tous les talents.

LA MAISON

Première Maison urbaine de la collection Cheval Blanc, Cheval Blanc Paris s’ouvre sur le plus vibrant des Paris, entre le Marais, l’Ile de la cité et le Louvre et dévoile 72 clefs, imaginées par Peter Marino comme un écrin résidentiel.

D’une expérience triplement étoilée à Plénitude, à une brasserie française au twist contemporain au Tout-Paris, d’une cuisine japonaise ritualisée à Hakuba, tous deux récompensés d’une étoile au Guide MICHELIN, à une escapade italienne à Langosteria, la cuisine des quatre restaurants est dirigée par le chef Arnaud Donckele, tandis que l’offre sucrée est supervisée par le chef pâtissier Maxime Frédéric.

À deux pas de la Seine, le Dior Spa Cheval Blanc et le Salon de coiffure Rossano Ferretti sont une immersion dans un monde de bien-être, de relaxation et d’épanouissement.

Cheval Blanc Paris est plus qu’une adresse : c’est une destination.

**Job responsibilities**:
Au sein de la Maison, vous apprenez à intervenir sur les incidents informatiques et les besoins techniques signalés par les équipes de l’hôtel. Accompagné par le service IT, vous découvrez progressivement les différentes missions liées à l’installation, la maintenance et l’optimisation des systèmes et des infrastructures informatiques de l’établissement.

Vous participez à l’installation, la configuration et la maintenance des postes de travail, des périphériques et des équipements réseau, en découvrant les bases de la gestion des systèmes, des serveurs et de la cybersécurité. Vous prenez part au diagnostic et à la résolution des dysfonctionnements, afin d’assurer un fonctionnement fluide et fiable pour l’ensemble des Ambassadeurs et des Hôtes.

Vous êtes également impliqué dans les formations internes liées aux outils et aux bonnes pratiques informatiques, afin de développer vos compétences techniques et votre sens du service.

**Profile**:
**Diplôme / Connaissances requises**:

- Formation supérieure (BAC + 2/3) en ingénierie informatique
- Connaissance OS (Windows 2008, 2012, 2016), réseau (Vlan), firewall, virtualisation, sécurité, active directory, AV, filers, backup, IPBX, IPTV, SAN, WifiPMS (Opera), POS (micros) souhaitable**Savoir-faire / Compétences techniques requises**:

- Expérience confirmée en gestion de parc informatique
- Maîtrise des dernières technologies associées
- Capacité à gérer les priorités et les situations imprévuesAnglais courant (écrit et oral)**Savoir-Être / Aptitudes comportementales**:

- Excellent relationnel et fort potentiel pédagogique
- Organisation, rigueur, souci du détail
- Gestion des priorités, autonomie et réactivité
- Capacité à travailler de manière transverse avec des interlocuteurs opérationnels et des clients hôtels
- Disponibilité, flexibilité et réactivité

**Additional information**:
Pour nos Ambassadeurs Cheval Blanc déjà en contrat, cette offre vous permet de:
COOPTER

POSTULER

Vous êtes intéressés par cette offre clans le cadre d'un projet de mobilité interne ?

Pour une offre au sein de votre Maison : rapprochez-vous de votre Chef de Service

Pour une offre au sein d'une autre Maison ou LVMH: rapprochez-vous de votre Service Recrutement.

**_CHEVAL BLANC _**
**MAISON**:

- Celebrating a delicate alchemy between tradition and innovation, local architecture and timeless elegance, our Maisons blend bold design and contemporary inspirations with local craftsmanship. Cheval Blanc has since 2006 developed unique properties with an unparalleled sense of detail. In a warm, convivial atmosphere, Cheval Blanc Maisons invite guests to experience memorable moments with their families or friends.