Acheteur Industriel

**En bref : CDI - Caussade (82) - Acheteur Industriel H/F - Salaire 43K à 45K selon expérience + Avantages**

Emilie, notre consultante spécialisée, recrute un **Acheteur Industriel H/F** pour une société industrielle. Vous serez responsable d’un portefeuille de 2 à 4 millions d’euros, avec une double mission stratégique et opérationnelle pour optimiser les coûts, réduire les risques fournisseurs et améliorer les performances globales. **Vos principales missions**:

- **Stratégie d’achat**: Élaborer et piloter des plans stratégiques pour vos catégories, en collaboration avec les parties prenantes internes et les entités internationales du groupe.
- **Sourcing & négociation**: Identifier de nouveaux fournisseurs, gérer les appels d’offres, et négocier les conditions d’achat (prix, délais, quantités).
- **Gestion des fournisseurs**: Suivre et évaluer leur performance (coût, qualité, délais), mener des actions d’amélioration continue et gérer les risques fournisseurs.
- **Optimisation**: Assurer l’approvisionnement conforme aux stratégies définies, optimiser les flux et participer à la réduction des stocks.
- **Projets transversaux**: Collaborer sur des projets internationaux et contribuer au développement des bonnes pratiques achats au sein du groupe.

**Votre profil**:

- **Formation**: Bac +5 en ingénierie ou achats industriels.
- **Expérience**: 3 à 5 ans dans un environnement industriel avec une forte appétence technique.
- **Compétences**: Vous maîtrisez les négociations contractuelles et de prix, la gestion de projets, et l’utilisation d’un ERP.
- **Langues**:Un Anglais courant est indispensable (lu, écrit, parlé).**:

- **Qualités personnelles**: Curiosité, rigueur, organisation, et capacité à convaincre.

**Ce qu’on vous propose**:

- Un **CDI** dans un environnement à dimension internationale (France, Italie, USA, etc.).
- **Rémunération**: 43K - 45K brut annuel.
- Des **avantages sociaux**: tickets restaurant, mutuelle, etc.
- Des projets stimulants avec un fort impact stratégique.

**Le process**:

- **Etapes de Pré-sélection** avec Emilie.
- **Entretien sur site** avec le Responsable Achats et la RH.
- **Entretien** avec le Directeur Général.
- **Visio finale** avec un représentant d'une des filiales à l'étranger.

**Alors, prêt(e) à relever ce défi stratégique dans un contexte international ?** Emilie attend votre CV et vous garantit un process **confidentiel et rapide**