Lead Tech IBM I

**DESCRIPTIF DU POSTE** Vous rejoignez l'équipe d'experts systèmes de Sigma (10 personnes) pour accompagner les clients sur leurs enjeux IBMi tout en assurant l'évolution de la plateforme. **Vos missions**: **Garantir la stabilité de la plateforme**: Vous surveillez, intervenez, et assurez la disponibilité des systèmes IBMi utilisés nos clients issus de secteurs d'activité variés (industrie, distribution, secteur public etc.) **Agir comme référent technique**: Vous apportez votre expertise sur les choix d’architecture, résolvez les incidents complexes et pilotez l'évolution de la plateforme en définissant les orientations techniques. **Optimiser la performance des systèmes**: Vous automatisez, documentez, et contribuez à l’industrialisation de nos environnements pour gagner en efficacité et en sérénité. **Accompagner l’équipe**: Vous soutenez les profils plus juniors, partagez vos bonnes pratiques et insufflez une culture de qualité et de fiabilité. **Participer aux échanges clients**: Vous représentez notre savoir-faire auprès des clients en intervenant sur les phases d'Avant-Vente afin de comprendre leurs enjeux techniques et apporter les réponses techniques adaptées. **Votre environnement de travail**: - Rejoindre une **équipe de 10 personnes**, en collaboration quotidienne avec les équipes internes : équipes commerciales, équipes d'architectes techniques, équipes de gestion de projet etc. - Intervenir dans un **environnement multi clients** (ETI) issus de secteurs d'activités variés - **Vous engager au sein d'une société à mission**pour qui la RSE est une réalité concrète : environnement, inclusion, croissance durable etc. **Ce que l'on vous propose**: - ** Un rôle stratégique** : Vous êtes l'expert.e qui définit les orientations techniques afin d'assurer la disponibilité d’environnements critiques - **Une liberté d'action** : Vous bénéficiez d'un haut niveau d'autonomie dans vos missions et d'une reconnaissance de votre expertise en interne - **Package de rémunération avantageux** : A partir de 60K€ (à définir selon expérience) avec des possibilités d'évolutions en interne **Ce poste est fait pour vous ?** - On vous reconnaît pour votre **maîtrise et expertise IBMI/AS400** ? - Vous avez la capacité de gérer des **demandes techniques complexes** avec efficacité ? - On vous reconnaît votre **aisance dans la relation client** ? - Vous avez des compétences en **avant-vente** avec la capacité d'apporter des réponses complètes et adaptées aux clients ? Alors n'hésitez plus à nous rejoindre **SIGMA, ENTREPRISE A MISSION** Pionner du numérique à impact, Sigma devient **entreprise à mission**en 2023. Nous avons ainsi modifié les statuts de l'entreprise pour marquer notre volonté d’**agir avec et pour notre écosystème**, et participer ainsi à créer un monde meilleur. **Notre raison d'être**: _‘‘Apporter à notre écosystème des solutions numériques qui contribuent à un futur désirable, dans lequel chacun et chacune trouve sa place.’’_ **700** **collaborateurs et collaboratrices** formé-e-s et accompagné-e-s pour répondre à l'ensemble des besoins de nos clients. **Notre force** : faire dialoguer toutes nos expertises pour servir la performance de nos clients. Nos expertises sont regroupées autour de **5 piliers stratégiques** majeurs: - ** Edition et intégration de logiciels**: - **Développement et modernisation de solutions sur-mesure**: - **Data valorisation**: - **Infogérance et services cloud**: - **Cybersécurité** Les apports pour nos clients: Un accompagnement qui **va au-delà de la relation client / fournisseur.** Nous plaçons **nos équipes au cœur de notre démarche** pour apporter à nos clients un **service de qualité et contribuer à leur propre création de valeur.** **Notre engagement** : conjuguer performance économique, sociale et environnementale Sigma a entrepris la construction d'une stratégie climat structurée de long terme qui a permis de fixer un objectif de **réduction de ses émissions de -55% en 2030**. Cet engagement s'illustre également par une **croissance partagée** (participation, intéressement etc.), un investissement massif dans la **formation**, une politique active pour l'**inclusion des jeunes,** l’**égalité homme/femme** et les **publics éloignés de l'emploi**. **FONCTIONNEMENT & ETAPES DU RECRUTEMENT** Notre philosophie: " Un processus de recrutement simple, équilibré et amélioré continuellement. " Chez Sigma, un **processus de recrutement standard** est composé de **deux grands moments d'échanges**: - **Un échange avec votre futur-e manager,** pour approfondir le volet technique du poste, les missions très concrètement, l'adéquation avec l'équipe en place et répondre à l'ensemble des questions restantes. **N'hésitez plus, postulez