Ergothérapeute (H/F) - Cdi (H/F)

Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile,...Avec lesquels il construit et relève le défi du grand âge

Le GROUPE SOS Seniors est membre du GROUPE SOS, première entreprise sociale d'Europe, oeuvre principalement au profit des plus vulnérables, des générations futures et des territoires. Ce sont aujourd'hui près de 2 millions de personnes qui bénéficient des actions et des innovations du GROUPE SOS, menées par ses 22.000 employés et ses 600 associations, entreprises et établissements, en France et à l'international. Depuis sa création en 1984, le GROUPE SOS combat toutes les formes d'exclusions, mène des actions sur le terrain pour favoriser l'accès de tous à l'essentiel, et innove pour raviver les liens face aux défis de la société. Le GROUPE SOS répond ainsi aux urgences et aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
- Examiner les retentissements physiques (moteurs et sensoriels), psychiques

et cognitifs d'une maladie ou de l'avancée en âge. L'ergothérapeute évalue

les déficits et les besoins de la personne par le biais de bilan ou de mise en

situation. Il étudie également l'interaction avec les facteurs

environnementaux et personnels qui influencent la capacité de participation

sociale ;
- Définir un plan d'aide individualisé, visant la compensation des situations

de handicap dans le respect des habitudes de vie de la personne et de son

projet personnel ;
- Développer les possibilités d'autonomie dans le milieu de vie des résidents:
faire émerger les compétences de la personne et la rendre actrice de son processus

de soin.
- Rééduquer des fonctions déficitaires : transformer d'un mouvement en geste

fonctionnel, travailler la sensori-motricité, les repères temporo-spatiaux ;
- Adapter ou réadapter aux gestes de la vie courante ;
- Rendre l'environnement plus accessible, favoriser l'intégration de la

personne dans son lieu de vie en développant des facultés d'adaptation ou

**de compensation**: après avoir examiné la personne, l'ergothérapeute

**propose les solutions techniques nécessaires**: aménagement du mobilier,

communication, habillage, hygiène ;
- Maintenir de capacités fonctionnelles et relationnelles.

Diplôme d'État d'Ergothérapeute.

COMPÉTENCES

**Savoirs / savoir-faire**:

- Expliquer les étapes et les objectifs de la rééducation pour obtenir l'adhésion active

du résident ;
- Proposer des activités adaptées aux déficiences des résidents ;
- Mettre en oeuvre des mesures visant à maintenir ou à aider les résidents à recouvrer

leur autonomie ;
- Utilisation du logiciel soins.

**Savoir être**:

- S'adapter au résident, à sa pathologie, le rassurer, l'informer ;
- Travailler en équipe.

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

**Convention collective**: CCN51

Rémunération attractive et projets innovants.

Etude multi-centrique avec MediMoov.

**Avantages Groupe**:
Mutuelle

Prévoyance Santé

Prime décentralisée

SEGUR

La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste.

direction

Niveau II

Indifférent

**CCN 51**: Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951