Régisseur Junior

**Un poste de RÉGISSEUR(SE) JUNIOR est à pourvoir au sein de la Direction Artistique**

**(poste sur remplacement maladie renouvelable)**

**Mission**:
Le/La Régisseur(se) est en charge du bon déroulement des événements et concerts organisés au sein du Resort, et est responsable des dossiers qui lui sont attribués. Dans ce cadre, il/elle travaille en étroite collaboration avec les services commerciaux et les clients. En lien permanent avec les Services Scéniques, il/elle coordonne toutes les actions techniques auprès des Chefs de Services.
En l’absence de sa hiérarchie, il/elle est en charge de la coordination générale des événements.

**Principales Activités**:

- Assure la bonne marche des événements et concerts organisés au sein du Resort
- Assure l’accueil des clients et la visite des lieux du Resort
- Est en charge du suivi technique des dossiers en relation avec les services commerciaux
- et les prestataires extérieurs
- Établit et envoie tous devis de matériel, réceptionne les retours et assure le suivi
- Établit toute demande de personnel extérieur
- Assure le suivi des équipes techniques avec les Chefs de Services
- Est en charge du suivi de la soirée avec le Coordinateur Ventes
- Établit les fiches SACEM pour chaque concert et événement
- Le passage du Niveau Régisseur Junior au Niveau Régisseur est conditionné à l’acquisition d’expérience sur le poste._
- La fiche métier n’a aucune valeur contractuelle, les missions mentionnées sur cette fiche métier ne sont pas exhaustives et toutes autres missions ou activités supplémentaires pourront être confiées, en cas de nécessité du service._

**Compétences et qualités requises**:

- Diplôme : Bac +2 spécialisation Production de Spectacles
- Première expérience dans l’organisation de spectacles souhaitée
- Langues étrangères:

- Anglais - Niveau Expert exigé
- 2ème langue appréciée
- Outils informatiques : Pack Office, AutoCAD
- Sens de l’organisation
- Bonne connaissance du milieu artistique
- Sens du contact
- Capacité de négociation et d’adaptation
- Disponibilité selon les rythmes de programmation
- Maîtrise de l’outil informatique
- Bonne connaissance du Resort
- Divers : Permis B

**Lien hiérarchique** : Responsable Budget Artistique & Gestion des Services Scéniques

**Lien fonctionnel** : Responsables Opérations DA

**Manager** : Non

**Temps de travail** : Planning à roulement jour/nuit, week-end et jours fériés

**Contraintes du métier**: Grande disponibilité, grande amplitude horaire selon événement
--------------------------------------------------------------------------------------
- **Ce poste propose de nombreux avantages, notamment**:

- Indexation des salaires selon l'inflation, permettant un maintien du pouvoir d'achat
- Indemnités de transport (selon conditions)
- Mutuelle d'entreprise
- Fonds Social dès 6 mois d'ancienneté (réductions tarifaires...)
- Opportunités d'évolution de carrière
- Restauration d'entreprise

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 1 mois

Rémunération : 3 508,00€ par mois

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

- 98000 Monaco: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)

Expérience:

- organisation de spectacles : 1 an (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Requis)

Lieu du poste : En présentiel