Responsable Contrôle de Gestion

**Vous cherchez un challenge professionnel captivant où vous aurez l’opportunité d’exercer votre activité auprès de structures inclusives **

**Que diriez-vous d’une nouvelle mission qui allie l’humain et l’expertise métier ?**

En véritable **analyste,** vous avez construit votre **parcours autour de la finance et du contrôle de gestion.**

Nous recherchons un(e) **responsable du contrôle de gestion** en CDI, sur le site de Lesquin (59).

Rejoignez** Vitamine T**, **acteur de référence de l’inclusion**, et mettez vos compétences au service d’une **équipe**de contrôleurs de gestion et d’un **projet porteur de sens.**

Sous la responsabilité de Delphine, la directrice financière du groupe, et en management transversal avec les directeurs de région et de filiales, **voici les missions qui vous seront confiées**:
**Management et encadrement d’équipe**

Vous avez sous votre **responsabilité une équipe de 5 contrôleurs de gestion,** votre rôle est de les** animer**autour des ambitions stratégiques définies par le Groupe. Vous veillez à leur **montée en compétences** et à leur **épanouissement professionnel.**

**Analyse de la performance à travers les tableaux de bord**

Vous **élaborez les tableaux de bord stratégiques et opérationnels**en fonction des objectifs fixés par la direction. Vous **définissez les indicateurs clés et les indicateurs spécifiques** aux métiers afin de piloter au plus près la performance. Vous restez vigilant(e) sur la** bonne remontée des données** dans le système d’information de sorte à garantir leur fiabilité. Également,** vous analysez les écarts entre les prévisions et les réalisations pour en proposer des actions correctives.**

**Pilotage budgétaire**

Vous **pilotez et animez le processus budgétaire** auprès des différentes filiales du Groupe en lien avec vos contrôleurs de gestion. Vous veillez à la** conformité des modèles budgétaires**de sorte à en dégager des **analyses prévisionnelles**. Vous challengez les différentes parties prenantes lors de la construction budgétaire afin d’anticiper les potentiels impacts financiers.

**Conseil et accompagnement de la direction**

Vous **accompagnez les dirigeants de filiales** dans la compréhension des enjeux économiques et présentez périodiquement des** analyses prospectives** afin d’identifier les axes de réflexion. Le but étant d’améliorer la **performance économique et sociale de l’entreprise.**

Vous vous mettez en **mode projet**et n’hésitez pas à initier des rencontres, échanges de sorte à **améliorer l’existant**. Vous cherchez à inscrire votre service dans une **démarche d’amélioration continue**: développement d’outils, structuration de process

**Nous sommes sur la bonne voie pour continuer ensemble**

Vous disposez** d’une expérience confirmée en contrôle de gestion**, idéalement dans un e**nvironnement multi-établissements ou au sein d’un cabinet d’expertise**, et êtes prêt(e) à piloter la fonction à un niveau **stratégique et managérial.**

En véritable **manager de la performance**, vous savez donner une** vision globale, fixer les priorités et mobiliser une équipe** autour de projets complexes : élaboration budgétaire, refonte de processus, déploiement d’outils. Vous **encouragez l’autonomie** tout en apportant un appui **technique pointu,** capable de trancher sur des **sujets financiers ou analytiques.**

Votre expertise s’appuie sur une **maîtrise avancée des systèmes d’information comptables et financiers**, ainsi qu’une **excellence dans l’exploitation des données** (reporting, BI) et dans l’utilisation **d’Excel,** outil incontournable pour fiabiliser les analyses.

**A quoi vous devez vous attendre en nous rejoignant ?**

Le Groupe Vitamine T est un **acteur majeur de l’entrepreneuriat social et le leader de l’insertion par l’activité économique en France**. L’ambition du Groupe Vitamine T est de **remettre à l’emploi des hommes et des femmes en difficultés sociales et professionnelles**, dans les conditions réelles du marché, fort de la conviction que « nul n’est inemployable ».

Nous vous proposons d’intervenir sur de** nombreuses missions et tout cela avec beaucoup d’autonomie.** Le poste offre un **terrain de jeu riche en analyse et en proximité avec les équipes opérationnelles.**

Nous vous proposons un contrat en **CDI avec une rémunération au poste comprise entre 53k€ et 60k€ brut/an.**Également, vous bénéficierez d’une **douzaine de jours de RTT/an, des titres restaurants ainsi qu’une prime annuelle sur objectifs.**

**Déroulé des échanges**:
Noémie sera votre première porte d’entrée au travers d’un premier échange en visio.

Vous serez ensuite reçu(e) par Florine et Delphine (la DAF) lors d’une rencontre physique.

Puis vous rencontrerez Bienvenue, notre directeur général.

Nous nous engageons sur un processus de recrutement rapide, transparent et efficace

Le groupe Vitamine T est convaincu que la diversité fait la richesse d'une entreprise.

VitamineTrecrute