Tehcnicien.ne Methodes

**TEHCNICIEN.NE METHODES (F/H)**:** ELVIA PCB GROUP** elvia PCB Group (Printed Circuits Boards) s’impose comme l’un des leaders européens et numéro 1 en France dans la fabrication de Circuits Imprimés dans les domaines de l’Aéronautique, du Spatial, du Militaire et du Ferroviaire. **Le poste à pourvoir** Sous la direction du Responsable du service Industrialisation, le technicien méthode assure la prise de commandes des nouveaux produits par des chiffrages, analyses, préparations et propositions d’améliorations. Missions principales: Analyse de données: - Réception et analyse des données du dossier - S’assurer de la viabilité des données - Echanger avec le client - Intégration, clarification puis génération de la fiche client - Etablissement de devis Préparation des dossiers: - Revue de contrat pour préparer le traitement du dossier - Analyser les problèmes techniques - Revoir la commande client en cas de litiges - Arrêter la production de dossiers en cas d’anomalie - Répondre aux questions techniques du client tout au long du processus **Profil recherché** - Niveau BAC+2 - Maîtrise de l’anglais professionnel écrit / oral - Une expérience en industrie est souhaitable Les savoirs: - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Utiliser des logiciels de gestion documentaire - Utiliser des outils bureautiques - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Maîtriser l’anglais technique Le savoir-faire - Étudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque fabrication - Intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes - Constituer des documents techniques - Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l’industrialisation de produits - Participer à l’évolution des procédés et des produits - Apporter un appui technique aux services Préparation de dossiers, Ventes, Production, Qualité et Product Engineering Le savoir-être: - Autonomie - Dynamisme - Consciencieux - Sens du service - Organisé - Esprit d’équipe - Bon relationnel - Curieux - Sens critique du travail **Prise d’effet du poste **:Dès que possible **Type de contrat **:CDI **Lieu de travail **:Coutances (50) **Rémunération **:Rémunération annuelle base 38h/hebdo (sur 13 mois) => 25-40 K€ en fonction du profil.