Responsable Paye Et Administration Du Personnel

il y a 5 jours


FortdeFrance, France Groupe Aubéry Temps plein

Sous l'impulsion du Responsable Paye et Administration du Personnel Groupe basé dans l'hexagone, vous coordonnerez, gérerez et superviserez l'ensemble des procédures administratives relatives aux effectifs du Groupe dans le respect de la règlementation sociale applicable et des usages de l'entreprise.
Vous serez garant de l'exactitude de la paye et des opérations afférentes et assurerez une veille juridique complète sur les spécificités régionales.
**Vos principales missions**:

- Animer et manager une équipe composée de 6 gestionnaires de paye et ADP organisée par branches d'activités ; veiller à leur motivation, leur polyvalence, leur efficience et à l'actualisation de leurs connaissances et compétences
- Suivre toutes les échéances administratives légales ou internes (périodes d'essai, visites médicales, titres de séjour, habilitations, entretiens professionnels...) et vous assurer de leur bon traitement
- Vous assurer de l'exactitude de la paye et de sa délivrance aux échéances prévues ; animer les étapes de construction de la paye depuis la saisie des variables jusqu'à la transmission d'une OD vérifiée
- Gérer les contrôles CGSS
- Assurer la paye des sous holdings basées aux Antilles
- Assurer une veille juridique sur les spécificités DOM et réaliser toute analyse proactive utile ou demandée par la DRH (analyse, impact, préconisations)
- Mettre en place et animer les tableaux de bord sociaux (absentéisme, masse salariale, efficience du service...)
- Alerter sans délai votre hiérarchie ou la RRH de branche sur toute dérive, irrégularité ou retard
- Participer également activement au paramétrage et au maintien du SIRH dans votre domaine de compétence.

**Profil**:
Titulaire d'un Bac+2/3, vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que Responsable Pôle Social au sein d'un cabinet d'expertise comptable et/ou Responsable d'un service Paye & ADP. Auparavant, vous avez exercé opérationnellement le métier de gestionnaire de paye et/ou gestionnaire ADP pendant au moins 3 ans.
Vous avez développé une réelle expertise en paye et cotisations sociales et avez une excellente maîtrise du droit du travail ainsi que des spécificités outre-mer (Lodéom...).
Au fur et à mesure de votre parcours, vous avez pratiqué un ou plusieurs SIRH, et, dans l'idéal, participé à la mise en place et au paramétrage de celui-ci.
Vous êtes autant reconnu(e) pour votre expertise technique que pour vos aptitudes managériales pour accompagner votre équipe vers la réussite.
Au-delà de votre expertise métier, nous serons séduits par votre personnalité : exemplarité, rigueur, réactivité, adaptabilité, professionnalisme, pugnacité.
Vous avez un sens aigu du détail, du service client, des responsabilités et bien sûr de la discrétion. Vous avez un esprit vif et stratégique, ainsi que de réelles capacités d'analyse et de synthèse.
Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement.
**Statut et avantages**:

- Statut Cadre, forfait 40h/semaine
- Rémunération à définir



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    Le groupe, en pleine expansion, compte aujourd'hui 450 salariés permanents et un volume de paie mensuel d'environ 650 collaborateurs (fixes et extras).Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, le/la Responsable Paie et Administration du Personnel est garant(e) de la conformité, de la fiabilité et de la bonne application des processus paie et...


  • Tremblay-en-France Cityone - Selection Temps plein

    Entreprise City One Sélection est un Cabinet de recrutement. Poste **Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e)**: Gestionnaire Administration du Personnel H/F Rattaché/e au Responsable Administratif, vous serez en charge de garantir la conformité et la bonne coordination de l'administration du personnel et de la paie. Vous serez l'interlocuteur clé...


  • Roissy-en-France VOLUNTAE Temps plein

    **VOLUNTAE, **expert des métiers comptable et financier en cabinet ou en entreprise,recrute pour le leader de la sécurité privée en France et à l’international. Nous recrutons pour un site qui est en charge de la sécurité et de la prévenance dans les aéroports. Nous recherchons pour notre client un(e) **Responsable Paie et Administration du...


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    Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd’hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l’accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et...

  • Responsable Paie

    il y a 3 jours


    Fort-de-France GROUPE FONTAINE Temps plein

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  • Roissy-en-France CityOne Temps plein

    Rattaché/e au Responsable Administratif du Personnel, vous serez en charge de garantir la conformité et la bonne coordination de l'administration du personnel et de la paie. Vous serez l'interlocuteur clé pour intégrer et répondre aux questions des collaborateurs. - Recueil des feuilles d'émargements journaliers des salariés, contrôle et transmission...