Un(E) Agent de Médiathèque

**Titre de l’offre d’emploi**:
Agent de médiathèque (F/H)

**lieu de travail : ville + département**:
Bourgoin-Jallieu 38 et Villefontaine 38

**Introduction et contexte**:
La Communauté d’Agglomération Porte de l’Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes, comptant 112 905 habitants. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l’est de Lyon) et dotée d’un excellent niveau d’accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes.

C’est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l’environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant.

Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d’équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement

Au sein de la CAPI, la direction des médiathèques (11 bibliothèques et médiathèques) propose à tous des collections de documents encyclopédiques et pluridisciplinaires, en accès libre et empruntables à domicile. Le service des Médiathèques a pour mission de développer la lecture publique et de réduire l’illettrisme, de favoriser la culture et l’éducation permanente des habitants de la CAPI. Par l’action culturelle, il assure gratuitement un rôle de médiation aux savoirs, aux connaissances et aux arts.

La direction des médiathèques recherche un renfort pour la médiathèque de Bourgoin-Jallieu et un renfort pour la Médiathèque de Villefontaine. Ainsi, en tant qu’agent de médiathèque, vous serez chargé(e) d’accueillir, d’ informer et d’orienter l’usager, de l’équipement des documents et de participer à l’animation culturelle.

**Missions**:
Accueillir et renseigner les publics:

- Effectuer les inscriptions,
- Assurer le suivi des prêts et des retours,
- Apporter conseil au lecteur

Gérer les fonds documentaires : équipement, réparation, classement, inventaire

Participer à l’organisation et au suivi d’animations

Accueillir des classes et des groupes

**Profil recherché**:
Savoir et savoir-faire:
Bonne connaissance du monde éditorial
Connaissance de l’environnement territorial
Bonne connaissance culturelle générale
Connaissance des techniques de réparation
Maîtriser les techniques d’accueil physique et téléphonique du public
Maîtriser les techniques de communication et d’animation
Maîtriser les techniques et les outils bibliothéconomiques
Maîtriser l’utilisation des logiciels bureautiques et logiciel métier Système intégré de Gestion de Bibliothèque (SIGB)

Savoir être:
Sens du service public
Ponctualité
Disponibilité, ouverture d’esprit, adaptabilité
Polyvalence
Rigueur et responsabilité
Esprit d’initiative
Aptitude au travail en équipe

**Modalités de recrutement**:
CDD à temps complet de 6 à 12 mois renouvelable
Travail le week-end, horaires décalés
Port de charges lourdes, gestes répétitifs, position accroupîe, contacts prolongés et récurrents avec divers publics
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d’année
Autres avantages : Chèques-Déjeuner + RTT + Participation employeur sur les mutuelles, prévoyances et chèques vacances sous certaines conditions

Rappeler la référence 9206
Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae

**Type de contrat**:
CDD

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