Responsable Commercial Vo

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l’après-vente et des fonctions supports) Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX.

Nous comptons aujourd’hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d’assistance, d’assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l’hospitalité, l’efficacité et l’agilité, nous sommes résolument tournés vers l’innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation.

En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l’année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification.

**Poste**:
Le Groupe Jean Lain Mobilités recherche, pour sa concession de VETRAZ-MONTHOUX (agglomération ANNEMASSE), son futur **Responsable Commercial VO H/F**.

**Vos futures missions ?**

**Rattaché(e) au Responsable plaque VO, vous développez l’activité commerciale de votre parc automobile et accompagnez le développement professionnel de vos équipes.**

Le VO d’Annemasse en quelques chiffres, c’est:

- Un parc avec 120 VO exposés
- Un parc de + 2000 VO au sein du groupe, avec une offre VO complète (multimarque, prestige)
- Une équipe de 4 Conseillers Commerciaux

**Au quotidien vous êtes en charge de / d'**:

- Gérer l'activité de vente des produits et services ainsi que des reprises des véhicules clients
- Manager les équipes de vente de votre site : accompagnement, suivi d'activité, réunions vente, suivi des affaires, développement des compétences
- Être moteur sur les résultats de l'activité financement
- Assurer la bonne tenue du parc de véhicules d’occasion
- Faire le reporting de votre activité
- Piloter le reconditionnement des véhicules d'occasion
- Optimiser les ressources d'un centre de profit
- Gérer les réclamations clients

**✔️**Vos futures conditions de travail ?**:

- Statut : Cadre
- Rémunération (fixe + variable) : 50k -70k euros brut annuel
- Jours de repos hebdomadaires : dimanche + 1 jour selon planning du site
- RTT : 6/an
- Véhicule de fonction (badge et carte carburant)
- Téléphone de fonction

**Profil**:
**Parlons de vous **

**Professionnel(le) confirmé(e) de la vente automobile, vous bénéficiez d’une expérience significative,** avec une expérience en management d’équipes commerciales.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre curiosité, votre capacité à fédérer et vous êtes force de persuasion.

Vous êtes également reconnu(e)pour votre sens de l’organisation, votre rigueur et une forte culture du résultat.

**Autres informations**:
**Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs **
- Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l’employeur
- Des chèques cadeau à Noël (collaborateurs et enfants)
- Mutuelle & Prévoyance - Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc )
- Une prime de participation

**Nos petits plus qui font la différence **
- Café et thé offerts à tous toute la journée
- Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l’achat de tous types de véhicules neufs, l’entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans
- Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques )
- Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues)
- Le versement de primes d’apporteurs d’affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients)
- Des mesures d'accompagnement à votre mobilité géographique en cas de déménagement (logement temporaire, recherche de logements, frais de déménagement)

**Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels