Préparateur(Rice) de Commandes

Iziwork, l’agence digitale d’intérim #1 en France, recherche un Préparateur(rice) de commandes (h/f) à 11.76€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire horaire total brut de 14,23€. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont vos acomptes versés en 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

**À propos de la mission**:
Vous recherchez un poste en usine, avec ou sans diplôme, pour des missions courtes ou longues, vous avez (ou pas ) de l'expérience, le poste est fait pour vous On vous explique tout:
Vos missions principales:

- Transporter les pièces des zones de stockage vers les postes de travail
- Documenter les systèmes informatiques pour déclencher les commandes de pièces
- Evacuer les emballages vides
- Assurer le chargement et le déchargement des camions
- Réceptionner les marchandises et vous les stockez dans les emplacements dédiés
- Contrôler la quantité et la conformité des pièces livrées
- Assurer le maintien en bon état des moyens de manutention utilisés
- Assurer la gestion des stocks et leur rotation

Les horaires : Du lundi au vendredi (possibilité d'heures supplémentaires le week-end)

En 2x8

Nuit permanente

**Rémunération & Avantages**:
Rémunération : 11,76 € par heure
Avantages:

- 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,23€
- Demandes d’acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

La rémunération:

- Taux horaire : 11 € 76
- Prime d'habillage
- Prime d'équipe
- Panier repas

Indemnité kilométrique
- D'autres primes peuvent s'ajouter selon le département travaillé
- Prime de présentéisme (24.20€) + Prime de vacances

**Profil recherché**:

- Expérience : Au moins 3 mois

**Certificats requis**:

- Aucun certificat requis
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.