Responsable Achats Groupe

**Vos missions**:
Missions Principales
Définir avec la commission la politique d'achat et achat responsable groupe et filiales
Appliquer et déployer la politique Achats Groupe
Animer et gérer les différents processus achats sur les familles d'achats dédiées
**Participer à des projets d'organisation**: organiser la fonction, mettre en place la qualité du processus achats, implémenter une solution informatique.
Réaliser les négociations contractuelles et financières avec les sous-traitants et fournisseurs
Effectuer une veille permanente sur ses marchés (évolution de la demande, visite de salons, évolution des caractéristiques techniques, etc.)
Développer et entretenir des relations clés avec les fournisseurs et collaborer régulièrement avec les équipes internes pour garantir une approche stratégique et maximiser toute opportunité de levier Groupe
Intégrer la dimension Achats responsable dans la politique d'achat groupe et filiale
Intégrer les attentes Bas Carbone dans la stratégie achats
Concevoir, produire, archiver et rendre possible la remontée de chaque procédure d'achat en vue des audits liés à l'entreprise à mission.
Analyse du besoin
Recueillir, auprès des différentes filiales et des équipes travaux, la commande : caractéristiques techniques et fonctionnelles du produit et service, exigences sociales, environnementales, sociétales, évolutions techniques, volume, qualité attendue, homologations, échéances de livraison
Vérifier le niveau et l'état des stocks disponibles.
Participer à la rédaction du cahier des charges, chiffrer le coût global d'achats, définir le budget prévisionnel, suivre les performances des achats.
Définir la procédure de consultation des fournisseurs (sourcing), les critères de sélection des fournisseurs (performance technique, garanties, conditions tarifaires, santé financière).
Effectuer une veille réglementaire, technique, concurrentielle, fournisseurs, en lien avec les services travaux, études, technique, qualité, RSE, pour bâtir un argumentaire.
Sourcing et consultation des fournisseurs
Tenir à jour une liste de nos fournisseurs
Chercher et Auditer de nouveaux et anciens fournisseurs
Procéder à l'analyse des risques (corruption, financier, image)
Constituer pour le groupe un panel de fournisseurs short listés.
Rédiger la documentation destinée à leur consultation.
Evaluation fournisseurs suivant critères Groupe
Qualification des fournisseurs et négociation commerciale
Analyser les offres, faire valider leur conformité réglementaire et technique
Effectuer une analyse comparative (benchmarking), une mise en concurrence.
**Négocier les conditions**: tarif, BFA, qualité, délai de paiement, approvisionnement, services associés.
Formaliser, avec la direction juridique, le contrat d'achat (commande unique ou accord-cadre).
Suivi de la commande
Contrôler la conformité contractuelle, régler les litiges (non-conformité des achats, facturations).
Assurer le reporting et le suivi budgétaire (factures, règlements).
Suivre et mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs.
Animer la relation commerciale avec les fournisseurs, évaluer leur performance opérationnelle.
Saisir et actualiser les données des fournisseurs et des transactions dans l'ERP
Rapporter auprès de la Direction Achats
Contrat
Ce poste est en CDI à temps complet
Statut Cadre, Forfait-jours
Un package de rémunération attractif selon expérience et compétences avec des avantages : prime de bilan, 13e mois, RTT, participation, intéressement, carte restauration 10EUR, avantages groupe de notre CSE (carte cadeaux, billetterie)
**Profil**:
Vous possédez une double compétence technique et commerciale.
Vous savez argumenter et convaincre.
Vous possédez un fort esprit d'initiative.
Vous avez un excellent relationnel.
Vous êtes curieux et désireux de comprendre pour optimiser.
Vous êtes diplômé d'études supérieures généralistes ou spécialisées dans les travaux ou la construction, en achat industriel, management stratégique des achats, achats et approvisionnements, achats et logistique, ingénierie d'affaires...
Vous possédez 5 ans d'expériences professionnels minimum.
Bon communicant, vous êtes à l'aise avec les différents interlocuteurs de l'entreprise comme avec les représentants des fournisseurs. Vous disposez de leadership et êtes force de proposition
**KS groupe s'engage pour l'inclusion dans l'emploi**: ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.