Attaché/e Technique

Lyon
- Rhône
- Type de contratCDD
- StatutCadre
- Permis BObligatoire
- Date de prise de posteAu plus vite

Au sein du service Formation et Compétences de la CMA Lyon-Rhône, vous serez sous la responsabilité hiérarchique de Lucien - Responsable Formation de la CMA Lyon-Rhône. En tant que référent formation, vous serez en charge de développer l’offre de formation perfectionnement et qualifiante sur les territoires de l’Ain et du Rhône.

**Vous**êtes**:
De formation supérieure, vous justifiez idéalement de 5 années d’expérience dans le domaine de la formation continue.

Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques classiques (pack office).

Rigueur, précision, organisation, capacité d’adaptation, aisance relationnelle, esprit d’équipe sont des qualités essentielles pour mener à bien vos missions.

Vous êtes titulaire du Permis B.

**Conditions** du poste**:

- CDD 12 mois avec perspective de renouvellement
- Temps plein
- Prise de poste au plus vite
- Statut Cadre
- Localisation : Lyon
- Prise en charge de 75% de l’abonnement de transport ou forfait mobilité
- Ticket restaurant
- Mutuelle entreprise

**Vous**faites**:
**Développer l’offre de formation de la CMA**:

- Proposer et mettre en oeuvre la stratégie de commercialisation de l’offre de formation en relation avec l’organisation régionale
- Commercialiser les formations et coordonner les actions de prospection avec l’ensemble de l’équipe formation (prospection téléphonique et physique des entreprises)
- Être en relai de la stratégie de communication en lien avec la Direction Marque et communication
- Faciliter la transversalité avec les différents services de la CMA, pour assurer la complémentarité de l’offre de services

**Assister le Responsable Formation du Rhône dans la mission de coordination de l’activité formation de l’Ain et du Rhône**:

- Être en appui du Responsable pour la coordination de l’équipe en impulsant les objectifs de la direction
- Participer à l’animation de la prospection commerciale de l’équipe Ain Rhône
- Proposer des améliorations dans l’organisation du travail

**Participer à l’organisation et au suivi pédagogique et financier de l’activité formation continue en lien avec le Responsable Formation du Rhône**:

- Participer à l’organisation et suivre le déroulement des examens des Titres du secteur de l’Artisanat
- Participer à la coordination de l’équipe pédagogique de formateurs et en assurer l’évaluation
- Suivre le déroulement des formations et valider les parcours
- Assurer le suivi auprès des entreprises, recueillir leurs besoins et les conseiller
- Assurer le respect et le suivi des procédures Qualiopi en relai du niveau régional
- Se tenir informé(e) des évolutions administratives et juridiques de la formation, en lien avec le niveau régional

**Nous** sommes**:
**Un secteur si attachant**

**Savoir être utile à la communauté de l’Artisanat en Auvergne-Rhône-Alpes, c’est notre grande ambition.**Les Chambres de Métiers et de l’Artisanat, en constante transformation, se réinventent chaque jour pour toujours mieux répondre aux attentes de la jeunesse, des néo-entrepreneurs, des entreprises artisanales et des collectivités. **Alors, vous aussi, saisissez l’opportunité d’un monde qui évolue en permanence.**

**Quand l’intérêt général rejoint la performance économique **Notre raison d’être : faire naître les passions, faire grandir les compétences, faire grandir les projets, faire grandir les entreprises, faire grandir les territoires. Une ambition forte qui constitue autant de chances à saisir, des opportunités pour être utile, pour donner du sens à son travail, au service d’une communauté clé de l’économie française : l’artisanat, qui incarne l’authenticité, la convivialité, la qualité et la proximité.

**Vous aussi, vous voulez faire**grandir l’artisanat** ?**:
**Rejoignez-nous.**:
**CMA Auvergne-Rhône-Alpes**

Une couverture régionale, un ancrage local.
- 12 CMA départementales - 24 agences
- 650 collaborateurs - 300 élus
- 228 000 entreprises artisanales.