Responsable Environnement

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 10,5 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

De la Tour First à la Défense à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France s’appuie sur l’expertise et l’engagement de ses 3000 collaborateurs. Rejoignez-nous

Nous recherchons un(e) Responsable Environnement H/F

Rattaché(e) au Directeur QHSE France et en collaboration étroite avec l’ensemble des Directions métiers, Supports et du Corporate, le/la Responsable Environnement H/F coordonne la gestion de la performance environnementale de KONE France. Il/elle est responsable de la mise en œuvre de stratégies environnementales locales et mondiales et de l’établissement de KPI environnementaux à long terme sur le périmètre, conformément aux stratégies du Groupe et en collaboration avec la direction de l’unité.

A ce titre, ses principales responsabilités seront les suivantes:

- Diriger et coordonner les activités d’amélioration et les programmes de développement France liés à l’environnement, au climat ou à la durabilité
- Créer des plans d’action environnementale avec des objectifs et des KPI, des preuves du rendement et de l’amélioration continue pertinents aux exigences environnementales
- Diriger, suivre et assurer les progrès conformément à la préparation du budget du pays.
- Collaborer avec les services Achats, les secteurs d’activité, la gestion des installations et tous les autres services pertinents pour atteindre les objectifs environnementaux à court et à long terme.
- Assurer la conformité juridique environnementale au sein de l’unité, ainsi que les achats locaux pertinents pour les solutions et les opérations de KONE
- Collaborer avec les équipes pour s’assurer que les exigences pertinentes des clients en matière de solutions et d’opérations KONE sont satisfaites et communiquées conformément aux objectifs climatiques des clients, aux exigences en matière de bâtiments écologiques (p. ex., LEED, BREEAM, RE2020, HQE, programmes d’accréditation locaux) et autres exigences environnementales des clients
- Préparer des plans de développement des compétences environnementales pour les employés dans toutes les fonctions et tous les rôles pertinents, et assurer un soutien en expertise en temps opportun aux services locaux concernés par les sujets environnementaux
- Coordonner et impliquer le personnel dans l’identification, le développement et la mise en œuvre des objectifs environnementaux, ce qui aura un impact positif et une valeur ajoutée pour le client et par conséquent pour l’organisation KONE
- Maintenir et élaborer un système de gestion de l’environnement (Environmental Management System), y compris la vérification et la production de rapports trimestriels sur la performance environnementale
- Recueillir, déclarer et gérer les données environnementales, les documents, les demandes de renseignements des clients et d’autres sources externes, ainsi que l’administration des contrats liés aux activités de l’unité KONE sous la direction du chef de l’unité.

PROFIL:
Diplômé(e) d'une formation type école d’ingénieur, école de commerce ou Master avec spécialisation en systèmes de management et environnement, vous avez une expérience significative d’au moins 7 ans dans la définition et le déploiement de politiques environnementales au sein d’un grand groupe.

Vous avez de bonnes connaissance des systèmes et outils de gestion environnementale, des certifications environnementales Maitrise des textes environnementaux, tel que RE2020

Vous disposez d’une bonne compétence en collaboration interculturelle et compétences en communication et relations interpersonnelle.

La maîtrise de l'anglais est nécessaire pour évoluer dans un Groupe international.

Nous proposons:
Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.

Pour la troisième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.

KONE France s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.
- At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribut