Un Assistant Ressources Humaines Recrutement Et

il y a 3 jours


Sèvres, France Mairie de Sèvres Temps plein

**LA VILLE DE SÈVRES **(23 251 habitants)
Située dans le département des Hauts-de-Seine,
aux portes de Paris et desservie par de nombreux
moyens de transports (métro, tramway, trains, bus),
la ville de Sèvres intégrée au Territoire de GPSO
qui réunit 8 villes de l’ouest parisien, jouit de nom
- breux attraits naturels et sportifs grâce à sa situation
géographique située entre Seine et forêts.
Ville d’art et de patrimoine, elle possède une riche
histoire liée à la Manufacture de Sèvres et à la Voie
Royale qui mène à Versailles. Aujourd’hui, Sèvres
est au cœur de nombreux projets d’équipements
et d’aménagements pour construire la ville de
demain.

**La ville de Sèvres recrute**

**POUR**
**POSTULER**

**Monsieur le Maire - Hôtel de ville - BP 76 - 92311 SÈVRES CEDEX**

**DESCRIPTION DU POSTE**
Au sein de la direction des relations humaines, vous jouez un rôle
clé dans l’accompagnement des collaborateurs et des services
municipaux en participant activement aux processus de recrute
- ment et de formation. À ce titre vous êtes en charge de:
**L’appui au recrutement**:
k gestion des dossiers d’apprentissage, des demandes de stage
école

k organiser les entretiens de recrutement et coordonner les
rendez-vous avec les responsables de services.

k collaborer aux événements recrutements
k assurer le suivi administratif des recrutements (constitution et

**L’appui à l’action de formation**:
k gestion et mise à jour du tableau des formations,
k suivie des demandes individuelles de formation (transmission
au CNFPT, saisie, classement, suivie des réponses apportées par
l’organisme)

k transmission des avis de concours et préparation concours,
organisation matérielle des formations collectives en intra

k formalisation des bilans de stage

**Le suivi de l’exécution budgétaire des deux domaines**:
k établissement des bons de commande du service,
contrôle des factures, participation aux opérations de
liquidation et de rattachement de fin d’année

k pour l’ensemble de ces missions, assurer l’accueil physique et
téléphoniques, diffuser les informations, constituer et suivre
les dossiers, participer au classement et à l’archivage des do
- cuments et gérer le suivi de l’état des courriers dans le logiciel
Post Office

**PROFIL RECHERCHÉ**
k formation bac à bac + 2
k notions de l’environnement territorial, du statut de la FPT
k connaissances des règles en matière de formation,
d’apprentissage et de recrutement

k aptitude à communiquer
k capacité à travailler en équipe
k rigueur, autonomie, capacité à s’adapter, sens de l’initiative
k discrétion professionnelle et confidentialité
k maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)

**CONDITIONS DU POSTE**:
Poste à temps complet
Rémunération statutaire catégorie C de la Fonction Publique
Territoriale + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle
Congés annuels : 25 CA + 17 RTT

**Par voie statutaire ou contractuelle - cadre d’emploi des adjoints administratifs - catégorie C de la filière administrative**
**Poste à pourvoir rapidement**

**un(e) assistant(e) ressources humaines**
**recrutement et formation (h/f)**

**pour la direction des relations humaines**

**Remboursement des titres de transport (75 %)**
**Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance**
**Restaurant d'entreprise**
**Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)**

**VOS AVANTAGES



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