Chargé(E) Planning-ordonnancement Et Amélioration

Autajon est un Groupe Industriel Familial, au sein duquel chacun est un « Entrepreneur Connecté ».
- Reconnu sur les marchés Luxes, Parfums & Cosmétiques, Pharmacie, Vins & Spiritueux, ainsi que Confiserie & Spécialités, nous étendons notre présence internationale, en intégrant des sites au rayonnement local qui partagent notre ADN. Ensemble, nous sommes investis pour accompagner nos Clients, en leur apportant des offres de services performantes et durables, dans l’univers des étuis, étiquettes, coffrets et PLV.
- Avec plus de 50 ans de savoir-faire, nous créons des solutions personnalisées, innovantes et toujours attentives aux enjeux environnementaux et sociétaux. Nous sommes plus de 4000 collaborateurs, répartis sur 38 sites à taille humaine, qui participent à la réalisation d’un Chiffre d’Affaires de 800 Millions d’euros.
- Authentiques, aux valeurs communes, nous recrutons des personnalités qui recherchent une aventure personnelle et collective.- Chargé(e) Planning-ordonnancement et Amélioration continue H/F

Le** site Autajon Labels Lorient **est spécialisé dans la fabrication d'étiquettes pour l'industrie agroalimentaire. Nous faisons partie de la Division Labels du Groupe Autajon.

Nos clients sont exigeants sur la qualité des produits livrés ainsi que sur les délais de livraisons.

Notre site dispose d'une PAO intégrée, des moyens de fabrication des outils d'impression (flexographie /offset) et d'un laboratoire couleurs. Le site compte 60 personnes et nous recherchons pour notre développement : un(e) Chargé planning-ordonnancement et amélioration continue, en CDI.

**MISSION****:

- **Organisation**:
Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement et fonctionnellement au Responsable de Production et vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents responsables de secteurs, ainsi que les équipes des différents services du site.
- **Les Missions**:
Dans ce cadre, vous aurez 2 missions:
***1) Mission de Planification-ordonnancement**:
Les commandes clients sont traduites en **O**rdre de **F**abrication pour la production (OF).
- Les OF sont planifiés suivant : les dates de livraisons demandées par les clients et la disponibilité des outillages, des matières, des machines.
- Vous devrez être en mesure de choisir entre plusieurs process d'impression disponibles, la meilleure orientation. Le choix d'orientation du process est défini en fonction des volumes à produire, de la technicité du produit (adéquation produit / process / machine) et du délai de livraison.
- Vous réserverez des créneaux de fabrication date/machine, pour anticiper des besoins clients à venir, en fonction de plannings prévisionnels de commandes. Les besoins sont définis par le service commercial, en lien avec nos clients et notre expérience. Vous assurez le suivi de ces réservations.
- L'ordonnancement des OF sur machines sera optimisé pour minimiser l'impact des changements de série.
- La personne en charge du planning travaille en étroite collaboration avec l'équipe du service clients, l'approvisionneur matière, le responsable du pôle préparation production et aussi le responsable technique pour l'aspect performance.

Nous disposons d'un ERP adapté à notre environnement industriel en industrie graphique.

Une formation sera assurée par nos soins afin de maitriser l'utilisation de l'outil de planification ainsi que nos méthodes de travail.

Les points clefs à maitriser sur ce poste sont:

- Avoir une bonne compréhension de nos processus de fabrication (machines / capacité / technique d'impression)
- Les flux de données échangées entre les différents services
- Maitriser la communication (efficacité) avec les services intervenants sur les dossiers.
- Acquérir la connaissance des clients, de leurs gammes de produits, pour faciliter le travail d'optimisation du planning.

**2) Mission d'amélioration continue**:

- En lien avec le responsable technique et les différents acteurs, l'objectif de cette mission est d'améliorer globalement la performance du site.

Elle consiste à identifier des axes de progrès, d'amélioration conduisant à optimiser l'efficacité et la productivité des équipes industrielles au sein du site.
- De formaliser les méthodes de travail existantes et futures, et mettre en oeuvre les projets définis.
- Animer la démarche de progrès sur le site avec les acteurs concernés.
- Former le personnel aux nouvelles méthodes formalisées.
- Optimiser les outils existants nécessaires à la bonne réalisation de la production.
- Mesurer l'impact des démarches mises en place pour vérifier leur pérennité (sous forme d'indicateur).
- Participer à l'amélioration continue des gammes et des produits existants, en mettant à jour documents et/ou éléments techniques dans l'ERP (amélioration de la répétabilité et des bonnes pratiques de fabrication).

La répartition du temps entre ces 2 missions est variable en fonction de