Chauffeur Spl

Créé en 1981, le Groupe Chalvignac est une entreprise industrielle avec plus de 440 salariés, spécialisée dans la fabrication de cuves et de matériel viticole et vinicole.
Le développement d’idées, la créativité, l’échange de compétences et les talents de chacun, sont des points précieux et importants qui ont toujours contribués à l’expansion du Groupe.

Notre entité CHALVIGNAC est le leader français des fabricants de cuves viticoles en inox. Elle est située à Jarnac-Champagne (17).

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un **Chauffeur SPL avec déplacement** (durée : 1 à 4 nuits par semaine, en moyenne 40 découchés à l’année).

Rattaché au Service Transports, vous devez conduire un plateau remorque et/ou une semi-remorque surbaissée pour transporter des cuves en inox ou en fibre en convoi exceptionnel, localement ou nationalement avec des déplacements pouvant durer plusieurs jours. Vos missions s’articuleront autour des thèmes suivants:

- Conduire un poids lourd et/ou une semi-remorque surbaissée.
- Veiller au bon fonctionnement du véhicule et du matériel mis à disposition.
- Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison et des caractéristiques du chargement (convoi exceptionnel).
- Réaliser et contrôler le chargement et le déchargement de la marchandise.
- Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport.
- Veiller à la bonne installation des cuves chez le client selon les procédures seul ou en équipe.
- Déclencher les mesures de sécurité en cas d’incident.

Expérience minimum souhaitée de 2 ans.

Les indispensables : Permis B, C et CE (hors période probatoire) et votre FIMO ou FCO est à jour.

Les plus seraient : la possession du CACES R.489 C.3 (chariot) et/ou CACES R.486 C.B (nacelle), la FIP (voiture pilote), la grue auxiliaire.

Vous êtes sensible aux principes de l’écoconduite.

Doté d’une bon relationnel, d’un fort pouvoir d’adaptation et d’une bonne autonomie, vous savez alliez efficacité et rigueur dans votre travail. Vous possédez un esprit d’équipe et un excellent sens du service.

Poste ouvert à des personnes en reconversion professionnelle.

Un engagement longue durée à temps plein (**CDD au plus tôt et pour une durée de 5 mois ou plus**)

Base contrat 35h + heures supplémentaires

Rémunération : selon profil et expérience

Prime de participation + Prime d’assiduité de 6% annuel

En cas de déplacement : prime de déplacement + forfait déplacement ou prime panier.

Une mutuelle vous proposant 3 garanties possible selon vos besoins