Conseiller en Prévention Des Risques

**Rennes Ville & Métropole et ses 5500 agents œuvrent au quotidien** pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
**#proximité**
**#engagement #solidarité**
**#intelligencecollective**

**Informations générales**:
La prévention et la qualité de la vie professionnelle sont l'un des 4 axes prioritaires des politiques RH de Rennes Ville et Métropole.

Le Service Qualité de Vie Professionnelle de la Direction des Ressources Humaines a pour mission de structurer une démarche engagée de prévention globale. L'ambition est de créer les conditions favorables à la diffusion d'une culture de la prévention partagée par les services et les agents.

Le projet est piloté et animé par une équipe pluridisciplinaire associant ingénieure et conseillers en prévention, médecins du travail, infirmièr.es en santé au travail, psychologues clinicien.nes., psychologue du travail, psychologue ergonome, travailleurs sociaux.

Des projets expérimentaux d'analyse de situations de travail impliquant les professionnels de terrain et leurs directions sont au cœur de la démarche. Ils s'appuient sur un cadre et une méthodologie partagés.

Prévention, sécurité et conditions de travail constituent l'ADN de vos compétences et vos moteurs professionnels ?

Vous souhaitez aborder la prévention par l'analyse du travail, en intégrant toutes ses dimensions (sécurité, santé physique et santé psychologique) ?

Vous souhaitez agir en transversalité dans une dynamique d'équipe, vous appréciez le rôle de conseil et d'accompagnement ?

Contribuer à l'amélioration des conditions de travail sur plus de 300 métiers est une perspective porteuse de sens pour vous ?

Alors n'hésitez plus et postulez pour rejoindre l'équipe de la Mission Prévention de Rennes Métropole

**Missions**:
Sous la responsabilité de l'ingénieure en charge de la Mission Prévention, vous participez à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels.

Au quotidien, votre travail s'articulera autour des activités suivantes:

- Animer en équipe des projets de prévention dans les directions prioritaires
- Piloter ou participer à des actions de prévention transversales thématiques
- Contribuer à la professionnalisation des services en matière d'analyse accidents, d'évaluation des risques et de mise en oeuvre des plans de prévention
- Participer à la prise en compte des enjeux de prévention et de conditions de travail dans les projets de rénovation ou construction.
- Réaliser des études de poste, analyse de situations de travail et préconiser des améliorations sur les conditions de travail (organisation, matériels adaptés,)
- Apporter une assistance technique aux services sur toutes les questions relatives à la prévention et la sécurité en proximité,
- Traiter les situations d'urgence en lien avec la sécurité au travail.
- Concevoir des consignes et documents ressources sur la santé, sécurité au travail.

**Profils recherchés**:
Justifiant d'une expérience sur un poste similaire, vous disposez des connaissances confirmées en ergonomie, droit du travail, risques psychosociaux, gestion de crise, hygiène-sécurité-environnement, vous maitrisez la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité au travail.

Vous possédez idéalement une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.

D'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise avec l'animation d'actions collectives et appréciez la posture de conseil.

Vous êtes en capacité de piloter et animer des projets en vous adaptant au contexte et aux enjeux et la perspective de vous former à une méthodologie partagée pour animer en transversalité les projets de prévention vous motive.

Bien que sachant travailler en autonomie sur vos dossiers, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du collectif et appréciez travailler avec vos pairs pour partager les réflexions et tenir une ligne commune.

Vous savez impulser et proposer des solutions en vous adaptant à vos interlocuteurs et vous avez le sens du dialogue et de la négociation.

**Condition de recrutement externe**:
Poste ouvert aux agents titulaires (mutation ou détachement) du cadre d'emplois des techniciens territoriaux, aux lauréats du concours ou à défaut aux non titulaires de la fonction publique par voie contractuelle (CDD de 3 ans). Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.

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