Responsable Qualité Site

**Des carrières qui changent des vies**
Soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie est la mission qui guide Medtronic dans la fourniture de ses thérapies innovantes à des millions de patients. Aujourd'hui, vous avez l'opportunité de rejoindre l'une des plus grandes entreprises de dispositifs médicaux au monde et de faire partie de ce défi quotidien. En rejoignant nos équipes, vous serez au cœur de nos valeurs

**À propos de Trévoux**
Notre site de Trévoux (300 personnes) est un centre mondial de recherche et de production dans le domaine du renforcement tissulaire implantable. Nous développons et produisons des renforts utilisés pour le traitement des hernies inguinales et ventrales. Ces produits de haute technologie favorisent l'implantation grâce à des techniques chirurgicales mini-invasives et améliorent ainsi la prise en charge des patients en réduisant les complications postopératoires. Depuis 1999, plus de 5 millions de patients ont été implantés. Environ 900 000 implants sont fabriqués chaque année, dont 90 % sont exportés sur les cinq continents.

**Missions Principales**
Sous la responsabilité du Sr. Director Quality Operations Europe, en tant que Représentant de la Direction, vous serez responsable de la gestion de l'ensemble de la Qualité du site de Medtronic Trévoux, notamment:

- Élaboration et mise en œuvre de la stratégie Qualité du site de Trévoux, alignée sur la stratégie du groupe Medtronic.
- Gestion quotidienne des activités de qualité opérationnelle, de contrôle de la qualité et du système qualité.
- Collaboration avec les autres fonctions opérationnelles du site Medtronic de Trévoux.
- Mettre en œuvre des outils d'amélioration continue tels que la qualité dès la première intervention (FTQ), les Quality Walks opérationnels (OQW) et les outils d'excellence opérationnelle.
- Interagir avec d'autres sites de la plateforme européenne basée aux Pays-Bas, en Allemagne, en Italie, en Suisse, en France et en Israël.
- Engagement auprès des Unités Opérationnelles du groupe Medtronic basées en France et aux Etats-Unis.

**Management d'équipe**
- Vous gérez une équipe d'environ 40 personnes, dont au minimum 3 subordonnés directs.
- Vous utilisez les outils de ressources humaines de Medtronic pour identifier, attirer et développer les talents afin de constituer une équipe performante.
- Vous supervisez les membres de l'équipe tant sur le plan opérationnel (définition des objectifs, évaluations de performance, etc.) que sur le plan du développement.
- Vous gérez les conflits de manière appropriée et constructive.
- Vous planifiez et dirigez des réunions quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles.
- Vous formez et développez et coachez les membres de l'équipe sur les produits, les stratégies, les missions, les outils et les processus de Medtronic.

**Coaching**
- Capacité à développer les compétences des employés et à motiver les équipes.
- Compétences en matière de hiérarchisation.
- Écouter les clients internes pour comprendre leurs besoins et trouver des solutions, en utilisant les ressources disponibles.
- Capacité à relever des défis et à obtenir des résultats.

**Indispensables**
- Baccalauréat ou maîtrise dans un domaine technique ou des sciences de la vie
- Minimum de 10 ans d'expérience pertinente avec plus de 7 ans d'expérience en gestion d'équipe.
- Connaissance approfondie des exigences ISO 13485, ISO 14971, EU MDR, MDSAP et FDA.
- Expérience des audits d'organismes notifiés et d'agences gouvernementales.

**Souhaités**
- Forte mentalité axée sur les résultats et les affaires.
- Solides compétences en leadership et en influence pour obtenir des résultats dans une organisation matricielle.
- Forte perspective commerciale et de qualité.
- Solides compétences en gestion du changement et de la transformation.
- Compréhension approfondie de la validation des processus et des méthodes statistiques.
- Excellentes compétences en communication et en présentation.
- Solide compréhension des approches de gestion des risques.
- Expérience dans l'industrie médicale, pharmaceutique ou des produits de haute fiabilité.
- Expérience dans diverses fonctions liées à la qualité.

**Nous offrons**
Nous offrons un salaire compétitif et un ensemble d'avantages à tous nos employés:

- Environnement de travail flexible
- Plan d'incitation annuel en fonction des résultats de l'entreprise
- Régime de pension et réduction de groupe sur l'assurance maladie
- Possibilités de formation via Cornerstone/Skills Lab
- Programme d'aide aux employés et Recognize (Notre programme mondial de reconnaissance)

**Notre engagement**
Notre engagement inébranlable en faveur de l'inclusion, de la diversité et de l'équité (ID&E) se traduit par l'absence d'obstacles aux opportunités au sein de Medtronic et par une culture où tous les employés ont leur place, sont respectés et se sen