Chargé.e D'affaires Adjoint.e Energie Renouvelable

Notre agence Fauché Maintenance Aquitaine développe son activité en Energie Renouvelable (Photovoltaïque, IRVE, etc..) sur la région bordelaise et ses environs. Dans ce cadre, nous recherchons:
**un Chargé d'affaires adjoint Energie Renouvelable (H/F)**
- Rattaché(e) au Responsable d’activité, vous l'accompagnez dans l'ensemble de ses tâches quotidiennes, notamment sur le suivi des clients et des contrats (gestion de chantiers, clients, fournisseurs, étude de chiffrage, devis, etc.)
- Vous prenez en compte l'aspect sécurité des équipes présentes sur chantier et rendez compte à votre repsonsable et à votre Direction.

**Sur le plan de la gestion commerciale, vous aurez en charge les points suivants**:

- Préparer les dossiers de consultations,
- Accompagner le chargé d'affaires dans la présentation et la négociation de l'affaire/contrat de maintenance auprès du client,
- Rédiger les devis et contrats aux clients,
- Etre force de proposition pour le développement de l'agence sur l'évolution de ses métiers,
- Rechercher des solutions en s'appuyant sur les agences et les compétences du Groupe pour établir des offres spécifiques ou non à l'Agence,
- Fournir les données pour établir la fiche de référence.

**D'un point de vue technique, vos principales missions seront**:

- Rechercher et proposer des idées et des solutions techniques à partir des besoins client,
- Valider la conformité des commandes clients,
- Vérifier les rapports rédigés par les techniciens,
- Mettre en place le dossier d'affaire,
- Effectuer les consultations fournisseurs en collaboration avec le service achat et établir le prix de revient de l'affaire /contrat,
- Planifier et suivre les travaux et les interventions,
- Rédiger des contrats de sous-traitance et co-traitance.

**Vous aurez une responsabilité sur les aspects Sécurité**:

- S'assurer de la mise en place des installations de chantier/intervention adaptées,
- Etablir l'analyse des risques sécurité (PPSPS, PDP,...) avec le responsable du chantier/intervention et s'assurer de la mise en œuvre des mesures de prévention préconisées,
- Modifier l'analyse des risques en fonction de l'évolution des travaux,
- Veiller à ce que le matériel et l'outillage utilisés sur ses chantiers/interventions permettent de travailler dans des conditions de sécurité et d'efficacité optimale.

**Profil**:

- Titulaire d'un diplôme en électrotechnique Bac +2 avec au moins 5 ans d'expérience professionnelle acquise sur des chantiers d'installations électriques, bureau d'études électricité ou bac+5 génie électrique avec première expérience.
- Vous interviendrez sur un large spectre de projets en CFO/CFA. Vos compétences techniques sont reconnues et vous permettent de conseiller vos clients, en étant en capacité de juger des meilleures solutions techniques à préconiser.
- Vous savez faire preuve de dynamisme et de ténacité afin de répondre au mieux aux attentes des clients. Votre esprit d'équipe et votre sens relationnel seront des atouts indéniables pour fédérer les équipes et créer un effet de synergie nécessaire à la réussite de l'ensemble au sein d'une agence dynamique et en pleine croissance.

**Avantage Groupe**:

- Prime vacances 30%, prime d’ancienneté, véhicule de service, indemnité repas, accord d’intéressement, accord de participation, mutuelle avantageuse, œuvres sociales CSE, contrat prévoyance et ambiance familiale/conviviale

Localisation du poste

**Localisation du poste**:
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

**Lieu**:
Pessac

**Niveau d'expérience min. requis**:
2-5 ans

Demandeur

**Poste à pourvoir le**:
11/10/2024

Contexte agence

**Contexte de recrutement**:

- La région Sud-Ouest Atlantique, ce n'est pas moins de 500 collaboratrices et collaborateurs qui partagent et mettent à profit leur compétences.
- Rejoignez notre équipe soudée et dynamique. Vous aurez ainsi l'occasion d’intégrer une entreprise aux valeurs fortes travailler sur des projets de grandes envergures et évoluer car chez Fauché nous attachons beaucoup d'importance à l'évolution de nos collaborateurs.

**Process de recrutement**:
**Notre processus de recrutement**:
2. Sélection des meilleurs profils par le recruteur sous 3 semaines
3. Entretien téléphonique avec un recruteur pour les CV présélectionnés
4. Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
5. Prise de décision finale du profil retenu 48 heures après le dernier entretien
6. Envoi des réponses négatives à tous les postulant(e)s

Sécurité/diversité

**Sécurité/Diversité/Attractivité**:
**La sécurité au travail est l'affaire de tous **
- Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres.
- Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la **diversité, de l'égalité professionnelle femme/hommes et de l'emploi des travailleurs(ses) handi