Responsable Atelier/laboratoire

**EVIELAB**

**Est un laboratoire, qui conçoit et produit des micro perles, brevetées. Observer, Comprendre, Agir et réagir est notre devise pour gérer tout type de situation.**

**NOTRE HISTOIRE**

Avec pour objectif de créer un produit très facile d’utilisation, en proposant un mode de consommation innovant et efficace, l’équipe Evielab prend la direction de la côte ouest des États-Unis. Car c’est en Californie que se trouvent les meilleurs experts formulateurs américains et canadiens.

Il aura fallu près de trois ans de recherche et de développement en laboratoire pour créer Evielab.

Une micro perle qui développe une haute biodisponibilité, à la dosabilité parfaite, à laisser fondre sous la langue, et qui renferme un concentré d’actifs. A sa sortie, les Américains voient en elle « the new drop » et nous décernent le Award Best Product 2020.

**NOS VALEURS**
- **Le respect**
- **l’ouverture**
- **l’entraide**
- **La bienveillance**
- **Le sens humain**
- Dans le cadre de sa politique sociale, Evielab est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable_.

Rejoignez notre entreprise et participez au développement de notre activité.

**CDI à pourvoir dès maintenant.**

**Responsable Atelier/Laboratoire**

**MISSIONS PRINCIPALES**
- **Supervise les activités de son secteur de production**:

- **Gère le personnel et les équipements correspondants**

**Activités générales**
- Valide le plan de production avec le Service qualité, renseigne le système de gestion de production en termes de quantités produites, temps de production et nombre de personnes.
- Assure le suivi au quotidien de l’activité, s’assure des performances des ateliers qui lui sont confiés, prend les mesures nécessaires en cas de non atteinte des objectifs.
- Assure la réalisation du plan de production de l’atelier en termes de qualité, délai, coût et quantité, est garant du respect des règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
- S’assure de la disponibilité des différents produits nécessaires à la fabrication
- Manage son équipe : se préoccupe tout particulièrement des questions de personnel en matière de communication, motivation, formation/ développement et conditions de travail.
- S’efforce de faire évoluer l’organisation et les méthodes de travail afin d’améliorer la performance des ateliers confiés.
- Assure un bilan technique mensuel des équipements (proposition d’amélioration, synthèse des dysfonctionnements rencontrés).
- Pour l’ensemble de ces activités, assure le management du personnel CDD et CDI : plan de communication, plan de formation, accueil des CDD, présence sur le terrain, suivi des conditions de travail, réalisation entretien annuel
- Suivi des équipements, planning des congés et de formation.

**Assurer la démarche Qualité / Environnement / Hygiène / Sécurité**:

- Optimise les ressources pour garantir le respect des délais, de la qualité et des coûts de production.
- Garantit la sécurité du personnel et de l'environnement.
- Veille au respect des procédures et des instructions et développe l’autocontrôle en collaboration avec le service qualité.
- Développe l’esprit sécurité de ses collaborateurs et met en place les actions nécessaires à la protection des personnes et des biens

**Profil**

**FORMATION ET EXPERIENCE**
- Bac +2 à Bac +5
- Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire

**CONNAISSANCES TECHNIQUES & MANAGEMENT**
- Connaissance de son environnement
- Personne de terrain,
- Capacité à anticiper
- Capacité à motiver ses équipes
- Savoir gérer les conflits
- Développer les compétences de ses équipes

**COMPETENCES INTERPERSONNELLES**
- Savoir écouter
- Dynamique
- Moteur
- Bonne communication
- Manager

Type d'emploi : CDI

Salaire : 32 000,00€ par an

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : Un seul lieu de travail