Expert Technique Du Système D'information Des Prestations Familiales

**Expert technique du système d'information des prestations familiales H/F - CDI**:

- CDI
- Lyon
- 30 894 € par an
- NIVEAU 5A
- Télétravail possible
- NVHADD109885

**CAF DU RHONE**:
** CETTE OFFRE EST**EXCLUSIVEMENT DESTINEE** AUX PERSONNES**TITULAIRES DU DIPLOME DE GCSS** - EXERCANT LE METIER DE GESTIONNAIRE CONSEIL ALLOCATAIRES OU OCCUPANT DEJA UN POSTE D'EXPERT TECHNIQUE AU SEIN D'UN ORGANISME DE LA BRANCHE FAMILLE.**

Rejoignez une équipe experte au cœur du système d'information

La Direction des Prestations recrute un Expert du Système d'Information Prestations pour renforcer le Pôle d'Expertise du Système d'Information (PESI), rattaché au Service Appui Métier (SAM).

Composée de cinq experts SI, l'équipe du PESI intervient en transversalité avec l'ensemble des pôles du SAM et les services de production. Elle joue un rôle stratégique dans l'analyse, l'optimisation et l'évolution des outils métiers, au service de la performance collective.

**Description du poste**:
**Vous allez**
- **Analyser et fiabiliser les traitements du système d'information** : vous identifiez les anomalies, proposez des solutions correctives et diffusez des consignes claires pour garantir une gestion fluide et efficace des dossiers allocataires.
- **Assurer une veille technique** **active** : vous êtes le relai des évolutions fonctionnelles et techniques auprès de nos interlocuteurs internes et externes, en anticipant les impacts sur les pratiques métiers.
- **Être à l'écoute des utilisateurs** : vous recueillez leurs besoins, les accompagnez dans l'usage des outils, et formulez des demandes d'amélioration auprès des équipes de développement.
- **Soutenir l'encadrement et favoriser la transversalité** : vous apportez un appui technique aux responsables d'équipe et collaborez étroitement avec les autres secteurs pour garantir une cohérence d'ensemble.
- **Mettre à jour la documentation et suivre les déploiements** : vous veillez à la bonne exploitation des nouvelles versions applicatives et à la mise à disposition d'une documentation claire et actualisée.
- **Contribuer à l'innovation** : vous participez activement à la mise en œuvre de nouveaux outils (assistants digitaux, NSI, etc.) et à l'analyse des flux de notifications pour en assurer la pertinence et la fiabilité.

Les missions pourront évoluer en fonction des orientations définies par la Caf.

**_ Vous souhaitez avoir des éléments complémentaires et participer à un échange sur les contours du poste et ses enjeux ?_**
- Participez à notre webinaire le _**_mardi 3 juin 2025 de 11h00 à 11h30 _**_animé par l'équipe du PESI et le Jury : _**_Lien d'inscription_**

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Vous avez**
- Une maîtrise de l'ensemble de la législation des prestations familiales et une polyvalence technique **(formation de Gestionnaire conseil Allocataires validée**).
- Un sens de l'analyse et une capacité d'adaptation vous permettant de gérer tous types de situations en apportant des solutions appropriées.

**Vous êtes**
- **Autonome et engagé**: vous savez travailler de manière indépendante, avec rigueur et implication, pour atteindre les objectifs fixés.
- **Proactif et constructif**: vous prenez des initiatives pertinentes dans votre périmètre et êtes force de proposition pour améliorer les outils et les pratiques.
- **Collaboratif et relationnel**: vous appréciez le travail en équipe, savez créer du lien et favoriser une dynamique collective positive.
- **Communicant et pédagogue**: à l'aise à l'oral, vous savez animer des réunions, conduire des formations et rendre accessibles des sujets techniques.

**Votre formation**:
** CETTE OFFRE EST**EXCLUSIVEMENT DESTINEE** AUX PERSONNES**TITULAIRES DU DIPLOME DE GCSS** - EXERCANT LE METIER DE GESTIONNAIRE CONSEIL ALLOCATAIRES OU OCCUPANT DEJA UN POSTE D'EXPERT TECHNIQUE AU SEIN D'UN ORGANISME DE LA BRANCHE FAMILLE.**
- Une maîtrise de l'ensemble de la législation des prestations familiales et une polyvalence technique **(formation de Gestionnaire conseil Allocataires validée**).
- Un sens de l'analyse et une capacité d'adaptation vous permettant de gérer tous types de situations en apportant des solutions appropriées.

**Informations complémentaires**:
**Rémunération et avantages**

Prise de fonction : Dès que possible (idéalement 07/07/2025)
Poste situé à Lyon 3ème
Salaire mensuel Brut de 2 206 € versé sur 14 mois (soit 30 894 € annuel Brut)
39h par semaine + 20 jours RTT par an
Ticket restaurant : 11,52€ par jour travaillé
Parcours d'intégration
Possibilité de télétravailler une fois la montée en compétences réalisée.
Flexibilité des horaires
Frais de transports en commun : 75% de prise en charge
Complémentaire santé - Prévoyance
CSE œuvres sociales attractives

**Contact**:
**Votre garantie, un processus clair et transparent**

Après une pré-sélection sur dossier, vous serez convié à un _test de personnalité en ligne_ avant un **entretien en présentiel**sur notre site de Lyon 3ème le **18/06/2025 matin ou