Leader Qualite

**Qui sommes-nous ? La Coopérative Isigny Sainte-Mère est désormais un acteur économique majeur et s'impose comme l'un des plus grands employeurs de la région. Elle tient sa renommée de par ses produits d'excellence qui relèvent d'un savoir-faire unique, traditionnel et ancestral reconnu dans le monde entier. En 10 ans, son chiffre d'affaires a doublé, pour dépasser aujourd'hui le demi-milliard d'euros. Il en est de même pour son effectif qui dépasse aujourd'hui les 1000 salariés. Ce sont eux qui œuvrent quotidiennement à valoriser le lait de leur terroir à travers la fabrication de beurres, crèmes, fromages aux saveurs uniques et à la renommée internationale. Isigny Sainte-Mère est également une experte mondiale dans la production de poudre de lait infantile, et nourrit ainsi 2,5 million de bébés par jour dans le monde entier. Cette croissance relève de la stratégie de l'entreprise qui à travers ses divers métiers parvient à valoriser totalement le lait de ses producteurs. Depuis quelques années, Isigny Sainte-Mère affiche clairement son ambition et sa vision stratégique par ses nombreux investissements: - 2015 : démarrage d'une seconde usine de production de lait infantile permettant de doubler les capacités de production - 2018 : inauguration d'un laboratoire ultramoderne de 2400m2 accueillant chaque jour 90 salariés pour plus d'un million d'analyses par an - 2019 : acquisition des Caramels d'Isigny - 2020 : agrandissement des caves de Mimolettes - 2021 : construction d'une troisième usine de fabrication de lait infantile pour un objectif global de 70000 tonnes de production par an - D'autres projets à venir... Il est temps pour vous de venir contribuer au développement de notre Coopérative, reconnue comme l'un des Meilleurs Employeurs en France par le magazine Capital tous les ans depuis 2017. De l'engagement, du challenge, une appartenance c'est ce qui fait chaque jour l'identité de la Coopérative Isigny Sainte-Mère, qui malgré sa grandeur, reste proche et à l'écoute de ses salariés. Si vous aussi vous souhaitez partager l'expérience Isigny, n'attendez-plus, postulez à notre poste de Leader Qualité (H/F). Si vous souhaitez poursuivre la découverte de la Coopérative Isigny Sainte-Mère, retrouvez-nous sur les réseaux sociaux Pour aller plus loin découvrez notre région, en partenariat avec Attitude Manche: **Le défi sur ce poste Au sein du service Qualité Poudre, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité par glissement de poste, dans une équipe de 10 personnes, et rattaché(e) à l'Adjoint Responsable HSA, le Leader Qualité (H/F) est un relais terrain pour les Responsables d'ateliers pour tous les aspects qualité. Il/elle facilite et anime la démarche qualité sur le terrain en veillant au respect des bonnes pratiques dans le cadre de l'amélioration continue. Ainsi, dans le cadre de ses fonctions, il/elle: - S'assure du respect des règles d'hygiène et des bonnes pratiques par l'ensemble du personnel, du respect des consignes, des procédures et des enregistrements de production, de nettoyage, de contrôles/auto-contrôles et de traçabilité - Analyse les contrôles en cours (mesures, méthodes) et apporte un appui technique aux opérateurs - Forme, sensibilise et obtient l'adhésion du personnel, recentre en permanence les pratiques des opérateurs en fonction des exigences clients, et des besoins du consommateur final - Recense, signale, enregistre et suit les anomalies terrain, en lien avec les Responsables de Service - Participe à l'analyse des causes des non conformités et anomalies, et au choix des actions correctives et préventives, en collaboration avec les équipes terrain - Audite les enregistrements de production - Participe aux audits hygiène, corps étrangers, CCP et aux études HACCP en interne et prépare les audits externes - Recense et signale les besoins de réfection des infrastructures (peinture, carrelage, fissures...) ; réfère de leur avancement au service Qualité (Plan d'amélioration des infrastructures) - Veille au respect et au bon fonctionnement des pratiques, des flux - Suit les indicateurs de pilotage et d'amélioration terrain - Participe à l'analyse des risques en cas de travaux/interventions et veille au respect des règles préétablies - Anime les points communication **Les aptitudes souhaitées Titulaire d'un BAC +2 en Qualité ou Agroalimentaire, vous disposez idéalement d'une 1ère expérience dans le domaine QHSE (alternance comprise). Vous avez ainsi des connaissances dans les process agroalimentaires et des bases en microbiologie. Les compétences pour la conduite d'audits vous ont été enseignées et vous maîtrisez parfaitement les règles Qualité, Hygiène et Sécurité des Aliments. En dehors de votre goût pour le terrain, vous manipulez aisément la bureautique et êtes à l'aise dans la rédaction. Un "Leader" doit également savoir animer des réunions, faire preuve