Assistant Store Manager

Under Armour has one mission: to make you better. We have a commitment to innovation that lies at the heart of everything we do, not just for our athletes but also for our teammates. As a global organization, our teams around the world push boundaries and think beyond what is expected. Together our teammates are unified by our values and are grounded in our vision to inspire you with performance solutions you never knew you needed but can’t imagine living without.

**Position Summary**:
Descriptif du poste
Le directeur adjoint de magasin est un poste d'entrée dans le cheminement de carrière de la gestion de magasin. Le gérant adjoint de magasin soutient le gérant de magasin dans les opérations quotidiennes du magasin. Cela comprend la responsabilité d'aider le magasin à atteindre ses objectifs de vente, à respecter les normes de marchandisage et à assurer l'excellence opérationnelle en dirigeant efficacement une équipe hautement performante. On s'attend à ce que le directeur adjoint de magasin serve de modèle aux compétences de base d'Under Armour et aux comportements I WILL dans toutes ses actions et interactions afin de créer une expérience positive pour les coéquipiers et les athlètes.

**Essential Duties & Responsibilities**:

- Leadership- Motiver et inspirer l'équipe en fournissant une vision et un objectif clairs, qui englobent les compétences de base d'Under Armour et les comportements I WILL.
- Agir en tant que leader en service et appliquer systématiquement les normes de service et les comportements de vente des athlètes de la marque.
- Établir et communiquer des attentes claires tout en tenant l'équipe du magasin responsable de la réalisation de toutes les normes de marque, de performance et de comportement.
- Construire et soutenir des relations efficaces avec tous les coéquipiers, pairs et superviseurs pour mener efficacement un changement positif.
- Collaborer avec le directeur de magasin pour exécuter efficacement tous les outils de gestion de la performance.
- Communiquer efficacement avec l'équipe de direction pour aligner et aider à piloter la stratégie commerciale.
- Rechercher de manière proactive des opportunités d'apprentissage et de développement personnel pour développer un ensemble de compétences en leadership et améliorer les performances individuelles.
- Renforcez les politiques et procédures Under Armour et collaborez avec le directeur de magasin pour en rendre compte.
- Diriger/soutenir une division de responsabilité (DOR) pour aider à l'efficacité globale du magasin. (Expérience de l'athlète, marchandisage, marque, opérations)

**Qualifications (Knowledge, Skills & Abilities)**:

- Talent- Participer au développement des coéquipiers, savoir coacher et retenir les coéquipiers hautement performants.
- Reconnaître et résoudre correctement les problèmes de performance des coéquipiers ; communiquer les problèmes hautement prioritaires au gérant du magasin en temps opportun et collaborer à l'élaboration d'un plan de résolution afin de minimiser les risques.
- Soutenir le processus d'examen semestriel et annuel pour tous les coéquipiers en fournissant des commentaires sur les performances des coéquipiers au directeur adjoint principal de magasin et au directeur de magasin.
- Utiliser son réseau et recruter de manière proactive pour répondre aux besoins en personnel du magasin.
- Stimuler l'engagement des coéquipiers en reconnaissant et en récompensant les coéquipiers pour leurs performances exceptionnelles.
- S'assurer que les coéquipiers respectent et appliquent toutes les pratiques et politiques d'emploi.

Opérations- Maintenir les normes de la marque Under Armour d'une surface de vente, d'un emballage de caisse et d'une salle d'essayage ordonnés, propres et organisés, en veillant à ce que l'environnement du magasin soit sûr pour les coéquipiers et les athlètes.
- Soutenir/diriger la gestion efficace et productive de toutes les marchandises, y compris la réception et le traitement des expéditions, l'optimisation des démarques et les systèmes de réapprovisionnement tout en maintenant les normes d'arrière-boutique.
- Soutenir le directeur de magasin dans l'exécution du plan d'actions à court et à long terme qui pilotera les KPI et maximisera les résultats des ventes.
- Collaborer avec le gérant du magasin pour gérer efficacement la paie et les ajustements d'horaire afin de maximiser la productivité et d'atteindre les objectifs de paie et de vente quotidiens/horaires.
- Utilisation efficace de la technologie pour améliorer l'engagement des athlètes et générer des KPI.
- Contribuer à la gestion des dépenses et des coûts opérationnels.

Marchandisage
- Soutenir / Diriger toutes les directives visuelles en veillant à ce que la cartographie et l'ensemble de sols soient correctement planifiés et exécutés de manière transparente et dans les délais impartis.- Analyser les rapports sur les march