Responsable Camping

**À propos du poste**
Nous recherchons un responsable ou une responsable de camping pour gérer et superviser l'ensemble des opérations de notre établissement. Vous serez en charge de garantir un service de qualité aux visiteurs tout en veillant à la bonne gestion des ressources humaines et financières. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le camping, la nature et le service client, désireuse de contribuer à une expérience mémorable pour nos campeurs

Le Camping Le Lac des Sapins est situé dans le Beaujolais Vert, à environ 1h00 de Lyon. Nous proposons la location d'emplacement de camping ( une centaine), de chalets et de mobile-home ( 41).

Le Camping est tout proche du Lac des Sapins, un grand lac touristique où nos vacanciers peuvent profiter de la baignade naturelle, et d'une multitude d'activités.

**Responsabilités**
- Superviser l'équipe du camping, en assurant une bonne organisation et un bon climat de travail
- Accueillir les visiteurs et répondre à leurs besoins pour garantir leur satisfaction
- Gérer les opérations de réception, y compris les réservations et l'encaissement
- Élaborer et suivre le budget du camping, en veillant à optimiser les coûts tout en maintenant la qualité des services
- Mettre en place des services aux visiteurs adaptés, tels que des activités et des animations
- Assurer la conformité avec les normes de sécurité et d'hygiène
- Former et encadrer le personnel sur les bonnes pratiques en matière de service client et d'accueil

**Profil recherché**
- Expérience significative en supervision dans le secteur du camping ou de l'hôtellerie
- Excellentes compétences en service client, avec une approche orientée vers la satisfaction des visiteurs & l'intégration dans l'environnement ( partenaires )
- Connaissances solides en ressources humaines, y compris le recrutement et la gestion d'équipe
- Capacité à suivre un budget de fonctionnement
- Leadership naturel avec une aptitude à motiver et inspirer une équipe
- Maîtrise indispensable de l'anglais.

Le poste est logé ( votre famille est la bienvenue), vous aurez à disposition un téléphone portable ainsi qu'un ordinateur.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 8 mois

Rémunération : 1 698,96€ à 2 953,36€ par mois

Horaires:

- Disponible le week-end
- Flextime
- Tous les week-ends
- Travail en journée
- Travail les jours fériés

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 14/04/2025