Rs HORECA

Rejoignez-nous dans le cadre d’une **alternance** d’une **durée de 2 ans**, en tant que Commercial(e) itinérant.

**Vos cibles ?** Les professionnels CHR (Cafés, Hôtellerie, restauration ou HORECA chez PLG)

Bien qu’itinérant, vous n’évoluez pas seul et vous serez accompagné par votre **tuteur **qui vous fera **monter **en **compétences **sur les 2 ans de votre formation.

**Missions**

Afin de vous accompagner au mieux sur vos missions, nous vous avons prévu un **plan de formation**.

Ainsi, vous **accompagnerez **pendant 3 à 4 mois les équipes ADV afin de comprendre les **processus**.

Ensuite, vous **intégrerez **le magasin de Paris pendant une durée de 3 à 4 mois afin **d’apprendre **les différents produits vendus par PLG.

Enfin, vous partirez en tournée commerciale avec votre tuteur afin de devenir autonome sur votre poste et dans vos missions.

**Process de recrutement**

Moi c’est Océane, chargée de recrutement pour le groupe PLG. Ma mission ? Assurer un premier contact avec vous pour identifier vos attentes et valider que ça « match » entre nous J

Si c’est le cas, vous rencontrerez Olivier, responsable des marchés HORECA, à l’endroit le plus opportun pour vous et nous.

N’hésitez donc pas à me faire parvenir votre CV à jour.

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Cette offre n’est pas tout à fait faite pour vous ? Ce sera peut-être pour une prochaine fois, mais votre réseau lui, peut être intéressé N’hésitez pas à partager cette opportunité PLG.

Vous êtes idéalement en BTS commercial et vous recherchez votre future entreprise pour une durée de 2 ans.

Vous êtes curieux, dynamique et vous aimez le relationnel avec vos clients mais également vos collègues.

Vos compétences sont indéniables, mais il est essentiel pour nous de vous accompagner dès votre arrivée et tout au long de votre alternance chez PLG.

Vous bénéficierez de notre parcours d’intégration et de formations fournisseurs pour être le plus opérationnel possible.

Sans oublier vos collègues, car le sens du collectif est une valeur commune chez nous.

Vous disposerez également du matériel nécessaire à votre activité : voiture de service, portable, PC, CRM,

Une première expérience commercial est toujours bienvenue mais c’est surtout votre personnalité qui saura sans aucun doute nous convaincre.

Titres restaurant (prise en charge employeur 60%) + mutuelle (prise en charge à 60%)

Véhicule de service + ordinateur + téléphone portable

2 jours de congés offerts en plus des congés légaux

Horaires : 35h/semaine