Assistant Service Urbanisme/foncier

Frontalier du canton de Genève (Suisse), le territoire de la Communauté de Communes du Genevois (CCG) est situé au nord du département de la Haute-Savoie, entre les massifs des Alpes et du Jura. Bordé par les montagnes du Salève et du Vuache, il forme une plaine aux paysages verts composée pour moitié de terres agricoles.
- 230 agents
- 17 communes
- 49000 habitants
- 70M€ dépenses annuelles

Aménagement, petite enfance, développement économique, mobilité, transition énergétique, eau, assainissement des eaux, déchets, milieux aquatiques, logement,autant de compétences ouvrant sur une palette diversifiée de métiers.

**Nous recherchons des profils talentueux, des agents enthousiastes prêts à nous rejoindre pour participer à la vie et à l’aménagement durable de notre territoire **

**QUELS SERONT VOS CHAMPS D’INTERVENTION ?**

Au sein du Pôle Aménagement Durable du Territoire, mutualisé entre la Ville et la Communauté de Communes du Genevois, sous l’autorité de la cheffe du service Urbanisme-Foncier-Ads, et en lien direct avec les instructeurs des droits des sols et les chargés de mission foncier, vous effectuerez notamment les tâches suivantes:

- Assurer l’accueil et secrétariat du service urbanisme et foncier:

- Assurer l'accueil téléphonique du service
- Renseigner les administrés et porteurs de projets sur le cadastre, le Plan Local d'Urbanisme et les projets en cours ou à venir
- Renseigner les usagers sur les autorisations du droit des sols : type d'autorisation, délais d'instruction, montage dossier, etc.
- Assurer le secrétariat courant du service : gestion des appels téléphoniques, des messages et des rendez-vous, courrier, mise à jour de tableaux de bord de suivi des dossiers en vue des réunions du service urbanisme
- Assurer le suivi administratif des procédures d’évolution du Plan Local d’Urbanisme : envoi des notifications, organisation des réunions, organisation des enquêtes publiques et formalités légales
- Assurer le suivi administratif des DIA et des dossiers fonciers
- Gérer les parapheurs / réception et envoi courriers
- Assurer l'affichage légal des actes administratifs relatifs au droit d'occupation des sols
- Constituer et mettre à jour le système de classement et d'archivage des documents du service
- Tenir le registre des arrêtés
- Assurer un suivi administratif des contentieux (envoi des recours aux assurances)
- Assurer la gestion administrative des autorisations du droit des sols (ADS)
- Assurer le suivi administratif des dossiers ADS : dépôt, enregistrement (logiciel), consultations, transmissions arrêtés, affichage, dématérialisation des actes et télétransmission, gestion des DOC, DAACT, etc
- Instruire les certificats d'urbanisme d'information

**LE PROFIL RECHERCHE**

**Compétences techniques**
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales souhaitée,
- Notions en matière d'urbanisme, droit du sol, et en foncier serait un plus
- Maitrises de l'outil informatique (pack Microsoft)

**Formation**

Formation dans le domaine administratif ou de l’urbanisme

**Expérience**

Une expérience dans un poste similaire est un atout

**Aptitudes relationnelles**
- Capacité à travailler en équipe, aptitudes transversales,
- Sens du service public
- Forte autonomie dans l'activité quotidienne,
- Dynamisme, rigueur, sens de l'organisation.

**Conditions particulières**

Déplacements réguliers à la Ville de Saint-Julien-en-Genevois : Permis B requis
- **Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.**_

**A qui s’adresse cette offre ?**

Contractuels dans le cadre d’un contrat de 12 mois

**Emploi permanent **:Non

**Catégorie et cadre d’emploi**:
C - Cadre des adjoints administratifs

**Date de démarrage **:A pourvoir dès que possible

**Temps de travail **:37h30 par semaine

**POURQUOI NOUS REJOINDRE ?**

**SENS DE LA MISSION**
- Satisfaire l’intérêt général
- Evoluer dans un environnement mutualisé (Communauté de Communes du Genevois / Ville de Saint-Julien-en-Genevois)

**EVOLUTION PROFESSIONNELLE**
- Accès encouragé à la formation
- Mobilité interne

**CONDITIONS DE TRAVAIL**
- Télétravail jusqu’à 6 jours/mois
- Aménagement du temps de travail
- Congés + RTT

**AUTRES AVANTAGES**
- Tickets restaurant
- Prévoyance et mutuelle : participation employeur
- Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage)
- Participation à l’abonnement transports publics

**VOUS ETES MOTIVÉ-E ET PRÊT À AGIR À NOS CÔTÉS ?**

**Renseignements auprès de **Eve Roukine - Responsable service urbanisme-foncier-ads. Tel : 06 71 38 31 35

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Avantages:

- Participation au transport
- RTT
- Titre-restaurant
- Travail à domicile

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Lieu du poste : En présenti