Opérateur de Production

At Dow, we believe in putting people first and we’re passionate about delivering integrity, respect and safety to our customers, our employees and the planet.

Our people are at the heart of our solutions. They reflect the communities we live in and the world where we do business. Their diversity is our strength. We’re a community of relentless problem solvers that offers the daily opportunity to contribute with your perspective, transform industries and shape the future. Our purpose is simple - to deliver a sustainable future for the world through science and collaboration. If you’re looking for a challenge and meaningful role, you’re in the right place.

À propos de vous et de ce rôle

Notre site d’Erstein, est spécialisé dans la production de systèmes de polyuréthanes et d'élastomères de haute performance. Nous recherchons un-e Opérateur-rice de Production pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de produire en toute sécurité en suivant les procédures de production, d'assurer la sécurité et l'efficacité des opérations, et de contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Votre capacité à résoudre des problèmes, à travailler en équipe et à manipuler des équipements de production sera essentielle pour réussir dans ce rôle.

Responsabilités
- Conduite sécurisée d’une ou plusieurs ligne(s) de production : Assurer la gestion et la conduite d'une ligne de production ou d'un ensemble d'assets en respectant strictement les principes de discipline opératoire et les procédures de sécurité.
- Suivi rigoureux des procédures : Respecter et appliquer les meilleures pratiques pour garantir l'efficacité des opérations.
- Résolution de problème : Utiliser ses capacités de résolution de problèmes pour corriger les déviations et proposer des améliorations, effectuer des tâches de maintenance de premier niveau et en réparant les pannes mineures.
- Gestion du stress : Savoir interagir de manière professionnelle et efficace pendant les moments de stress
- Collaboration et formation : Travailler en équipe, Effectuer les tâches attribuées par le-la coordinateur-rice d’activités des équipes, participer activement à la formation des collaborateur-rice-s

Qualifications
- Travail en 3x8 du lundi 6h au Vendredi 22h
- Formation CAIC ou équivalent, Formation CACES chariot élévateur (un plus) ou aptitude
- Volontaire pour être SST, Aptitude au port de l'ARI, Aptitude à manipuler des charges ne dépassant pas un poids règlementaire tels que sacs contenant des charges minérales ou pigments
- Capacité à tenir un rôle de Chef d'équipe dans les 3 ans

Vos compétences
- Travailler et respecter les règles de sécurité dans une industrie chimique,Conduite sécurisée de la ligne de production, Respect rigoureux des procédures et des meilleures pratiques.
- Capacité à maintenir la propreté de la zone de travail.
- Gestion efficace du stress et résolution de problèmes.

Remarques supplémentaires

Localisation : Le poste est basé à Erstein, où notre site accueille les activités de production, de recherche et de support technique de Dow Polyurethanes en France. Le site héberge également certains services commerciaux pour le marché en France et au Benelux.

Environnement de travail : Travail dans un environnement dynamique et stimulant, au sein d'une équipe engagée et passionnée

Engagement envers la sécurité : Priorité absolue à la sécurité. Fourniture d'un environnement de travail sûr et respect des normes de sécurité

Benefits - What Dow offers you

We invest in you.

Dow invests in total rewards programs to help you manage all aspects of you: your pay, your health, your life, your future, and your career. You bring your background, talent, and perspective to work every day. Dow rewards that commitment by investing in your total wellbeing.

Here are just a few highlights of what you would be offered as a Dow employee:

- Equitable and market-competitive base pay and bonus opportunity across our global markets, along with locally relevant incentives.
- Benefits and programs to support your physical, mental, financial, and social well-being, to help you get the care you need...when you need it.
- Competitive retirement program that may include company-provided benefits, savings opportunities, financial planning, and educational resources to help you achieve your long term financial-goals.
- Employee stock purchase programs (availability varies depending on location).
- Student Debt Retirement Savings Match Program (U.S. only).
- Robust medical and life insurance packages that offer a variety of coverage options to meet your individual needs. Travel insurance is also available in certain countries/locations.
- Opportunities to learn and grow through training and mentoring, work experiences, community involvement and team building.
- Workplace culture empowering role-based flexibility to maximize personal productivity and balance personal needs.
- Competitive yearly vacation allowance.
- Paid time off for new parents (birth