Chargé/ée de Commercialisation

Depuis **1959**la **SEMCODA**est une entreprise, un outil, des savoir-faire, une référence au service du** logement social**, de **l’aménagement durable**et du **développement qualitatif des territoires.**

Aujourd’hui sa **palette de compétences**, avec tous les savoir-faire de ses collaborateurs, permet d’apporter à chaque projet des **solutions de réalisation** qui répondent aux attentes, aux **besoins des populations**et aux **nouveaux défis de la construction**pour tous.
- Nous rejoindre, c’est **progresser**avec une entreprise aux **multiples métiers** qui met **l’humain et son environnement au cœur de ses projets.**
- Nous rejoindre, c’est participer à une **dynamique sociale unique**et **engagée**aux côtés des générations futures pour **bâtir un vivre ensemble responsable.**

**Alors la SEMCODA, et pourquoi pas vous ?**

**Description du poste**:
De la demande de logement jusqu’au suivi des réclamations pour les travaux d’entretien et de maintenance au sein de l’habitat, en passant par l’entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif.

**Que ferez-vous ?**

En tant que **Chargé/ée de Commercialisation**vous avez pour**mission d'assurer, dans un souci de **qualité du service rendu**, **l’accompagnement du client locataire.**
Vous veillez également à **limiter le nombre de logements vacants.**

**Commercialisation des logements**
- Vous étudiez les demandes de logements sur des secteurs géographiques attribués
- Vous êtes en contact permanent avec les différents réservataires
- Vous présentez les dossiers en Commission d’Attribution de Logements et examen de l’occupation des logements (CALEOL)
- Vous suivez l’état de vacance

**Gestion administrative des demandes de logements et des dossiers des locataires**:

- Vous réalisez le secrétariat courant : frappe, mail, classement, archivage
- Vous traitez les préavis de départ et les mutations
- Vous finalisez les dossiers des futurs locataires
- Vous calculez et suivez les aides au logement
- Vous éditez les baux et procédez à la signature
- Vous réceptionnez et traitez les chèques de dépôt de garantie lors de la signature du bail
- Vous gérez les situations précontentieuses des nouveaux entrants
- Vous modifiez des états civils sur Aravis
- Gestion de la CALEOL possible.

**Informations complémentaires**:
Poste ouvert dans le cadre d'un **remplacement**pour congé parental, à pourvoir **immédiatement**. _(congé parental jusqu'au 05/03/2026)._

Poste basé au sein de notre **agence immobilière de RILLIEUX-LA-PAPE.**

Déplacements fréquents à la journée/ véhicule de service.

**35 h** par semaine sur **5 ou 4,5 jours**/ **Horaires flexibles.**
**Télétravail possible 1 jour par semaine** dans le cadre d'un accord d'entreprise.

Rémunération **à partir de 1 913,84 € bruts mensuels.**
**13ème mois** + **6ème semaine de congés payés** + **Carte titre restaurant** _(après un moins d'ancienneté)_ + **mutuelle familiale de base** prise en charge à **100%**+ avantages **CE**+ intéressement éventuel.

**Rejoignez-nous **
- Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués._
- #SEM1_

**Profil recherché**:
**Pour réussir à ce poste ?**
- ** Bac + 2**dans le domaine de **l’immobilier**souhaité
- ** 2 ans** d’expérience minimum dans **l'immobilier**exigé
- ** Permis de conduire** nécessaire pour les visites de logements.
- Maîtrise des logiciels du **pack office** exigée
- logiciel ARAVIS / GRC serait un plus
- Savoir naviguer sur le SNE serait un plus

Vous êtes **dynamique**, vous faites preuve de **réactivité**.
Vous êtes **diplomate**et **rigoureux/reuse**, vous possédez d’excellentes **qualités relationnelles** et un sens aigu des **responsabilités**.

Connaissances souhaitées:

- Réglementation du logement social
- Techniques de commercialisation
- Vocabulaire technique