Chargé D'industrialisation

Leader mondial de la mobilité urbaine, Flowbird est le partenaire de confiance des villes, des opérateurs privés et des autorités publiques dans plus de 5 000 villes et 80 pays. Nous redéfinissons la mobilité en tant que service, à travers une technologie sans contact, axée sur un avenir neutre en carbone. La vision de notre groupe est de rendre la mobilité urbaine plus respectueuse de l'environnement et la transformation numérique plus facile pour les villes et leurs usagers.

Avec près de 1 600 employés à travers le groupe, nous sommes fiers d'améliorer le quotidien de plus de 100 millions de personnes chaque semaine.

**Travaillons ensemble pour rendre la mobilité plus fluide et plus accessible **

**CHARGÉ D’INDUSTRIALISATION RUN**

Besançon (25)

**Tout savoir sur le rôle de Chargé d’Industrialisation**

Au sein de Flowbird, le Chargé d’industrialisation RUN est l’interlocuteur privilégié pour tous les sujets de maintien en condition opérationnelle (Vie série) avec impact sur l’industrialisation : Résolution de problème qualité, Obsolescence, Pénurie de composant, etc

Il intervient en amont lors du processus de développement de nouvelles fonctions ou de modification de produits existants suite aux analyses Niv3.

En tant que chargé d’industrialisation, il doit s’assurer de la fabricabilité du design, la reproductibilité, et la testabilité dans les respects des objectifs de coûts, qualités et délais.

Le Chargé d’industrialisation RUN prend en charge la gestion d’Obsolescence des composants mécaniques, électroniques et OEM en mode série.

Il prend en charge également l’analyse et la recherche de solutions alternatives suite à un problème temporaire d’approvisionnement par le fournisseur / distributeur sur les composants mécaniques, électroniques et OEM en mode série, jusqu’à son implémentation.

**Qu’allez-vous faire ?**
- Représenter l’industrialisation dans les équipes RUN
- Être le référent technique des technologies de fabrication en interne et vis à vis de nos fournisseur
- Piloter l’analyse de risque de la partie industrialisation et valider la fabricabilité et la testabilité des produits.
- Rédiger et archiver la documentation technique des solutions (Notice de fabrication, Synoptique)
- Piloter la validation des EI, du passage de la commande à l’acceptation des EI (incluant le passage série).
- Être le garant du dossier de validation Industriels (documentation sur les moyens de production : outillages, bancs, Validation EI,).
- Assurer la gestion des obsolescences ou pénurie des composants via les procédures internes:.
- Assurer le bon respect du processus de modification technique et d’obsolescence de composants.
- Être disponible/réactif à toute demande de la Production pour analyse sur les sujets identifiés en arrêt de production.

**Qui recherchons-nous ?**
- Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste de Chargé d’industrialisation
- Vous avez des connaissances sur PLM, les ERP, les outils de qualité et d’amélioration
- Vous êtes capable de lire et d’interpréter des plans, de définir un cahier des charges ainsi qu’une MBOM
- Vous savez établir un descriptif pour réaliser une gamme de fabrication
- Vous maitrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral
- Enfin, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de flexibilité suivant les urgences.

**Quels sont nos avantages ?**

**Mobilité**
- Prise en charge à 100% des abonnements mensuels ou annuels des transports suivants : bus / tram / métro / vélos électriques des services publics
- Prise en charge à 80% des abonnements mensuels ou annuels en train
- Prise en charge partielle de la location de vélos électriques proposés par des entreprises privées
- Mais ce n’est pas tout Nous mettons également à disposition de nos salariés des aménagements pro-mobilité tels que des places de covoiturage, des places de rechargement pour les véhicules électriques ou encore des abris vélos et motos._

**Avantages sociaux**
- Mutuelle et prévoyance avantageuses
- Télétravail
- Dispositif PEE
- RTT
- Comité Social d’Entreprise

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 45 000,00€ à 51 000,00€ par an

Avantages:

- Flextime
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel