Coordinateur/chargé Des Logements Pour Les Intérimaires

**Job description**

Description de l'Entreprise

EU Workers est une agence d'intérim française spécialisée dans le recrutement et le placement de travailleurs étrangers dans les secteurs de l'industrie, de la logistique, du BTP et de l'hôtellerie en France. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un/une **Coordinateur/Chargé des Logements pour les Intérimaires**.

Profil Recherché

Nous recherchons une personne visionnaire et agile, capable de gérer efficacement les besoins de logement de nos employés en France.
- **Maîtrise du polonais ou du roumain** : Capacité à communiquer efficacement en polonais ou en roumain, en plus du français.
- **Résolution de problèmes** : Capacité à résoudre rapidement et efficacement les problèmes liés aux logements et aux déplacements, assurant ainsi la continuité sans entrave des projets.
- **Compétences organisationnelles** : Gestion précise des données et informations relatives aux logements et aux déplacements.
- **Flexibilité et adaptabilité** : Réponse rapide aux exigences urgentes et aux situations imprévues.
- **Gestion du stress** : Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant la qualité et la précision du travail.
- **Orientation vers les résultats** : Engagement dans l'amélioration continue des processus et pratiques dans le domaine de la gestion des logements et des déplacements.

Description du Poste

En tant que Coordinateur/Chargé des Logements pour les Intérimaires, vos principales responsabilités seront:

- **Identification des logements** : Rechercher et sélectionner les logements adaptés en respectant les critères de budget et les conditions de logement définies par EU Workers, afin de garantir de bonnes conditions d’hébergement pour nos salariés.
- **Gestion de la relation avec les propriétaires** : Maintenir une relation professionnelle et constructive avec les propriétaires afin d’assurer la bonne coopération.
- **Coordination efficace des logements** : Assurer une coordination sans faille des logements pour répondre aux besoins des intérimaires tout au long de leur contrat.
- **Support continu** : Fournir un support constant pour les problèmes et besoins de logement de nos employés.
- **Résolution de problèmes** : Résoudre rapidement tout problème survenant afin d'assurer le bon déroulement des projets.
- **Communication** : Maintenir une communication constante et constructive avec nos clients en France ainsi qu'avec notre équipe interne.

Ce que Nous Offrons

Chez EU Workers, vous trouverez un environnement de travail dynamique et plein d'opportunités. Nous proposons:

- **Package salarial motivant** : Rémunération attractive et compétitive.
- **Avantages attrayants** : Divers avantages complémentaires.
- **Opportunités de développement** : Possibilités de développement professionnel et de progression au sein de l'entreprise.

Informations Complémentaires
- **Type d'emploi** : CDI, Temps plein
- **Lieu de travail** : Travail hybride (combinaison de télétravail et de présentiel)
- **Durée du travail** : 35 heures par semaine (7 heures par jour)
- **Rémunération** : Selon profil et expérience, conformément à la convention collective applicable.
- **Début du poste** : Dès que possible
- **Lieu du poste** : Télétravail hybride (69100 Villeurbanne)

Candidature

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à rejoindre une équipe dynamique, postulez directement ici

Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir ce que vous pouvez apporter à notre équipe

**Type d'emploi** : Temps plein, CDI

**Avantages**:

- Travail à domicile occasionnel
- Véhicule de fonction

**Horaires**:

- Travail en journée

Mentions légales obligatoires

Conformément à la législation française:

- Toute discrimination est strictement interdite.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 25 706,75€ à 51 948,86€ par an

Avantages:

- Travail à domicile occasionnel
- Véhicule de fonction

Lieu du poste : Télétravail hybride (69100 Villeurbanne)