Vidéaste Monteur

En tant que Monteur Vidéaste, vous serez au cœur de notre stratégie de communication audiovisuelle. Votre mission principale sera de donner vie à nos idées créatives et de produire des vidéos attrayantes qui captent l’attention de notre audience.

**Vos principales responsabilités**:

- Pré-production : Collaborer avec les équipes créatives pour comprendre les besoins et objectifs des projets.
- Tournage : Capturer des images de qualité en respectant les briefs créatifs.
- Montage : Assembler les séquences vidéo, intégrer des effets, titres, musiques et sons pour créer un rendu final attractif.
- Post-production : Effectuer les corrections nécessaires (colorimétrie, mixage sonore, etc.).
- Veille : Se tenir informé des dernières tendances audiovisuelles et proposer des idées novatrices.

**Et si c’était vous ?**

Nous recherchons une personne créative, passionnée par la vidéo et dotée d’un sens artistique aiguisé.

**Compétences et qualifications requises**:

- Expérience en montage vidéo et/ou production audiovisuelle (minimum 2 années).
- Maîtrise de la Suite Adobe (After Effect Première Pro, Illustrator, Photoshop)
- Compétences en tournage (maniement de caméras, éclairage, etc.).
- Connaissances en étalonnage, mixage sonore et intégration d’effets visuels.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les deadlines.
- Sens de l’organisation et attention aux détails.
- Aisance relationnelle

**Atouts supplémentaires**:

- Connaissance des outils de motion design.
- Expérience avec des projets digitaux (réseaux sociaux, publicités, etc.).
- Intérêt pour l'ingénierie et la nouvelle technologie

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Vous avez un goût prononcé pour les nouvelles technologies ?
- Vous aimez relever des défis ?

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 28 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Crèche d'entreprise
- Intéressement et participation
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 06/01/2025