Emplois actuels liés à Cadre Socio-éducatif - SottevillelèsRouen - Centre Hospitalier du Rouvray

  • Intervenant socio-éducatif

    il y a 1 semaine


    Rouen, Normandie, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE MARITIME Temps plein

    Sous l'autorité du responsable de l'unité ASE, vous mettez en œuvre les accompagnements des mineurs et jeunes majeurs bénéficiant d'une mesure relevant de l'aide sociale à l'enfance et de leur famille dans une démarche de prévention et de protection en articulation avec les équipes de secteur et les opérateurs.Sous l'autorité du responsable de...


  • Rouen, Normandie, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE MARITIME Temps plein

    Au sein de la direction enfance famille – direction adjointe aide sociale à l'enfance, le service accueil familial est un service composé de six unités d'accueil familial (UAF). Le Service Accueil Familial accueille et accompagne des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre de mesures judiciaires et administratives sur l'ensemble du...


  • Rouen, Normandie, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE MARITIME Temps plein

    Contexte et définition du poste :Le département de la Seine-Maritime est un acteur incontournable des politiques sociales dont il est le chef de file (autonomie – enfance – insertion). Premier employeur public dans le domaine des solidarités en Seine-Maritime, la direction de l'enfance et de la famille est en charge de piloter, gérer et mettre en...

  • Animateur socio-éducatif H/F

    il y a 2 semaines


    Hesdigneul-lès-Boulogne, Hauts-de-France BTPCFA HESDIGNEUL LES BOULOGNE Temps plein

    Participe à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprentis et stagiaires, dans le cadre du projet éducatif du CFA en instaurant avec eux un climat de confiance. Participe aux actions d'animation socio-éducative. Contribue à la réussite de leur parcours de formation et à leur intégration sociale et professionnelle.Accueil et suivi des...


  • Hesdigneul-lès-Boulogne, Hauts-de-France BTP CFA Hauts de France Temps plein

    Leader de son activité, BTP CFA Hauts-de-France gère 7 sites dédiés à la formation dans les métiers du bâtiment du niveau CAP au BTS ainsi qu'en Titre professionnel et accueille plus de 2000 apprentis sur une large palette de métiers.En lien avec les entreprises du Bâtiment, nous proposons des formations de qualité aux apprenants, leur permettant...


  • Rouen, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE MARITIME Temps plein

    Sous l’autorité du responsable de l’unité ASE, vous mettez en œuvre les accompagnements des mineurs et jeunes majeurs bénéficiant d’une mesure relevant de l’aide sociale à l’enfance et de leur famille dans une démarche de prévention et de protection en articulation avec les équipes de secteur et les opérateurs. Sous l’autorité du...

  • Assistant Socio-educatif

    il y a 1 semaine


    Vandœuvre-lès-Nancy, France Hôpitaux de Brabois Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** ASSISTANT SOCIO-EDUCATIF - 100% - H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Descriptif du poste: Service : Service de Soins ou Service externalisé du CHRU Fonction : Assistant(e) de service social au CHRU Position dans l'organigramme: Rattachement hiérarchique : Responsable service social des patients, Direction des...

  • Intervenant socio-éducatif

    il y a 2 semaines


    Rouen, Normandie, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE MARITIME Temps plein

    Le référentiel de Haute Autorité de Santé relatif à l'évaluation des informations préoccupantes (IP) a été rendu obligatoire par la loi Taquet du 7 février 2022. Ce référentiel rappelle le délai maximum d'évaluation de 90 jours entre la réception à la CRIP et la décision rendue par la CRIP. Il rappelle également le caractère...


  • Villers-lès-Nancy, France M.E.C.S Pôle Nancy Couronne - M.E.C.S Moulin de l’Asnée et Internat Temps plein

    AVP 24-128-16 **Contexte**: La MECS Grand Nancy est composée de la MECS Adolescents de Nancy, du service des Studios, de la MECS de l’Asnée et de celle de l’Allée Neuve. Elle accueille dans le cadre de la protection de l’enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 6 à 21 ans. Nous recherchons pour le site du Domaine de l’Asnée ou de...

  • Intervenant Socio-éducatif

    il y a 23 heures


    Rouen, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE MARITIME Temps plein

    Le département de la Seine Maritime est un acteur incontournable des politiques sociales dont il est le chef de file (autonomie - enfance - insertion). Premier employeur public dans le domaine des solidarités en Seine Maritime, la direction de l’enfance et de la famille est en charge de piloter, gérer et mettre en œuvre la politique départementale...

Cadre Socio-éducatif

il y a 3 semaines


SottevillelèsRouen, France Centre Hospitalier du Rouvray Temps plein

Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray.

Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d’activité composés de structures ambulatoires, d’équipes mobiles et d’unités d’hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l’humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l’autisme, prévention du suicide ).

Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d’auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers.

Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d’un département recherche.

**Missions**

Sous l’autorité de la Coordonnatrice Générale des Soins, le Cadre Socio-Éducatif organise et anime le service social hospitalier. Il encadre les assistants de service social (ASS), veille à la qualité des accompagnements sociaux des patients et assure la coordination avec les partenaires internes et externes.

Missions principales

Encadrement et organisation du service social

Affecter les ASS selon les besoins des services et assurer la continuité de la prise en charge sociale.

Gérer les plannings, les congés et les remplacements pour garantir la fluidité du service.

Piloter le recrutement, l’intégration et l’accompagnement des nouveaux professionnels.

Assurer l’évaluation et l’accompagnement des ASS dans leur évolution professionnelle.

Organiser et animer les réunions de service social.

Coordination et transversalité

Représenter le service social au sein des instances institutionnelles.

Assurer le lien entre l’hôpital et les acteurs extérieurs (structures sociales, médico-sociales, associations ).

Veiller à la complémentarité du service social hospitalier avec les autres services sociaux.

Participer aux groupes de travail institutionnels et aux projets de l’établissement.

Qualité et expertise

Garantir l’accès aux soins et aux droits sociaux pour tous, sans discrimination.

Assurer le respect des principes éthiques et déontologiques du travail social.

Être référent qualité pour la direction des soins et contribuer à l’amélioration continue des pratiques.

Valider et transmettre aux instances concernées les signalements de protection de l’enfance et des personnes vulnérables.

Formation et développement des compétences

Encadrer les stagiaires et superviser leur formation pratique.

Identifier les besoins en formation et favoriser la montée en compétences des ASS.

Encourager la participation des ASS à des projets de recherche et à l’amélioration des pratiques professionnelles.

Activités complémentaires

Gérer le transport sanitaire et organiser les modalités de remplacement des soignants.

Participer au recrutement des personnels paramédicaux et au développement des solutions de suppléance (ex. plateforme ZAGGO).

Favoriser la communication entre le service social et les autres services hospitaliers.

Organiser des rencontres avec des partenaires extérieurs pour enrichir les pratiques du service.

Un poste clé pour une prise en charge sociale optimisée, en lien avec le projet médical de l’établissement

**Savoir-faire**

■ Connaitre le cadre législatif et réglementaire d’exercice

■ Avoir des compétences techniques dans l’accès aux droits des patients et dans l’intervention sociale globale

■ Avoir des connaissances méthodologiques et pédagogiques

■ Se positionner et s’inscrire dans la dynamique de l’établissement

■ Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence

■ Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs

■ Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et individuelles

■ Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipent

■ Savoir animer des réunions

■ Planifier, organiser, prioriser et répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

■ Traduire la stratégie en orientations, en plans d’actions et en moyens de réalisation

■ Savoir résoudre des situations complexes

**Savoir-être**

■ Sens de l’éthique et des valeurs du service public

■ Sens de la communication et de la médiation

■ Dynamisme

■ Diplomatie

■ Disponibilité

**Horaires de Travail**

■ Poste à temps plein

■ Forfait cadre du lundi au vendredi

■ 28 jours de congés annuels, 19 RTT

**Qualification**

■ Condition de diplôme 1 : être titulaire du diplôme d’assistant de service social

■ Condition de diplôme ou de qualification 2:
Être titulaire du Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale (CAFERUIS)

**Nos points forts**

■ Une diversité de l’offre de soins en santé mentale et des postes soignants ouvrant des