Psychologue (H/F)

Le Centre Hospitalier Alpes Isère recrute un Psychologue ou Neuropsychologue F/H en CDD de 6 mois, renouvelable, évolution vers CDI, à 50% pour son Centre Expert TSA, sur son site de St Egrève.

Master en Psychologie obligatoire.

Le/la Psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l’autonomie de la personnalité.

Pour l’aspect neuropsychologique en particulier, des évaluations précises (à base d’échelles et de questionnaires) choisies en équipe pluridisciplinaire sont attendues, afin d’identifier les troubles et souffrances traversées par le sujet reçu en consultation (Les fonctions mentales seraient-elles endommagées, préservées ou partiellement abîmée ? Quelle seraient les causes et les conséquences ? Quelle issue pour l’avenir ?).

**Activités principales**:

- Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiairesBilan psychologique (recueil d’information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
- Conception et élaboration d’interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
- Conseil au projet psychologique de pôle et d’établissement
- Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d’un patient et évaluation diagnostique par passation d’échelle standardisé dans le cadre du centre expert Schizophrénie et du centre expert TSA adulte
- Intervention auprès d’équipes pluri professionnelles internes ou externes, (formation, soutien, groupe de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle)
- Pratiques d’entretiens individuels et collectifs
- Psychothérapies individuelles et de groupe
- Participation à l’élaboration du projet de pôle en lien avec le projet d'établissement
- Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement
- Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle).
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d’interventions, dans un cadre éthique et selon les règles déontologiques
- Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques
- Participation à la vie institutionnelle (participation aux réunions cliniques, réunions de Pôle, RCP, réunions mensuelles du Collège des Psychologues, )
- Enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
- Participation aux réunions mensuelles (distanciel) et bi-annuelles (présentiel) de la fondation FondaMental
- Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques (Assister aux formations, conférences, évènements, réunions de mise en place, de suivi et de clôtures organisées par le promoteur de l’étude ; Collaboration avec les différents intervenants internes et externes impliqués dans la réalisation de l’étude ; Participation à des groupes de travail et groupes projet)
- Garantir la protection des données du patient en accord avec le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD)
- Saisie dans la base de données FondaMental des données neuropsychologiques recueillies, extractions et transferts de données informatisées à FondaMental ; gestion des demandes de correction des données

**Qualités métiers attendues**:

- Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel
- Comportement professionnel : non jugement, intégrité, ouverture d’esprit, respect, honnêteté, loyauté
- Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience
- Capacité à contenir ses émotions et à accueillir celles des autres
- Curiosité intellectuelle
- Dynamisme et sens du travail en équipe
- Réactivité, aptitude à prendre des décisions et aptitude à en rendre compte
- Prise d’initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques
- Respect de l’autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel
- Organisation, méthode et rigueur
- Capacité à prendre la parole en public ou en situation de face à face
- Représentation et valorisation de l’image institutionnelle (comportement, attitude

**Qualités spécifiques pour le poste**:

- choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
- Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel
- Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
- Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
- Rédiger et mettre en forme les notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

Poste à